玄幻小说完本,遮天,盗墓笔记第二季

母子文化相融共進。二是要以定煙“德”文化為引領，把握“用心、用信、用行”這一服務理念，在延伸和拓展“隴之情”服務品牌服務理念體系的基礎上，積極推進服務標準體系

，構建了統一的服務文化架構體系。同時，不斷加大“知行”文化、“知音”服務品牌的宣貫力度，推進母子文化深度融合。　　不斷提升員工隊伍素質。全面宣貫行業行為規范

把“同心”母子文化架構體系學習好、宣貫好、實踐好。　　一是深化認識，在深入學習中領會精髓。成立企業文化宣傳實踐活動領導小組，明確專職企業文化內訓師，利用職工

，確保把“同心”母子文化架構體系學習好、宣貫好、實踐好。　　一是深化認識，在深入學習中領會精髓。成立企業文化宣傳實踐活動領導小組，明確專職企業文化內訓師

、制度和標準，并針對薄弱環節，選擇好服務的抓手。　　楊自業認真聆聽大家發言，并不時插話，就如何實現企業文化的“落地”和“母子”文化的融合

）組織全體人員學習觀看了曲靖公司制作的“大成”文化動漫宣傳片——《聚小成匯大成》，對“大成”文化1136體系框架及母子文化關系進行了生動的詮釋，促進了全體員工對

煙葉總量，完成全年生產經營任務目標；二是要與“清溪”子文化相結合，以大成文化為統領，實現母子文化的有機對接；三是要與企業管理相結合

（公司）具體情況，促進母子文化的深入對接和良性互動，實現公司企業文化資源和“大成”文化理念的融合。　　在動員會上，鄧小剛同志用大胸懷

，以“母子文化”對接為基礎，以推進服務品牌一體化建設為抓手，以轉變員工觀念和規范員工行為重點，以完善工作機制為保障，增強文化自覺和文

，有效完善和豐富了公司母子文化體系，明晰了常煙未來發展前景，為提升與激勵全員的精神文化與發展斗志奠定了扎實的基礎。同時，也為煙草行業其它兄弟單位構建母子

欧美福利视频一区在线-欧美福利一区-欧美福利一区二区三区-欧美高清不卡-欧美高清不卡视频