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的動(dòng)力、活力。要繼續(xù)壯大人才“第一資源”，培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才。行業(yè)正實(shí)施戰(zhàn)略科技人才培養(yǎng)引進(jìn)計(jì)劃、首席專家支持計(jì)劃、青年人才托舉計(jì)劃等三類人才計(jì)劃，加快建設(shè)一支高水平、高層次
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培訓(xùn)和外出交流學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，組織開展管理骨干能力提升培訓(xùn)班、專業(yè)技術(shù)和專業(yè)管理類青年人才專題培訓(xùn)班，進(jìn)一步革新全員思想觀念、增強(qiáng)全員綜合素質(zhì)。完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制，
