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;“技能競賽的過程，也是我不斷深化對專賣管理新課題理解把握的過程，更是實現自我、突破自我的過程。”以賽育人，助力成才。實際上，對于選手們來說

社會發展的趨勢。要以文化鑄魂，就是必須構建和諧煙草的核心價值觀，把“兩個至上”行業共同價值觀進一步實踐好。以文化塑形，就是必須加強職工的思想道德建設。以文化育人

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伸0.5毫米”“螺母潤滑再徹底一些”“輸送輥更換到位，繼續加油”這是一張張貼在維修設備旁的貼紙，他們的來源是于連群懇切的育人之心。心不定則手不穩，手不穩則活兒

專業技術人員，開展針對性培養和定期考核，建立帶頭人、專家庫、青年人才庫等人才培養梯隊機制；育人方面，舉辦數字化轉型、互聯網思維、網絡安全等培訓

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局（公司）圍繞提升客戶經理專業素養、提升零售客戶經營能力、提升終端建設質量，出臺制度，制定方案，搭建平臺，培育人

和評價人才。通過精準科學選人、搭建平臺育人、靶向施策管人、不拘一格用人，在實踐探索中突破發展瓶頸，在破題解惑中錘煉人才隊伍，激活持續提升企業核心競爭力

煙草工業公司立足實際，建機制、搭平臺、育人才，努力讓“數智基因”融入企業發展的血脈。龍巖煙草工業公司工作人員在卷包車間現場測試AGV避障效果。2021年，廈門

才制度體系，用心培育人才、凝聚人才、經營人才、成就人才，努力為推動高質量發展、推進高效能治理、造就高素質隊伍注入強大動力。”孫曉瑩表示。

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