煙草在線專稿　　引：幾年的創建優秀縣級局活動結束了，伴隨而來的是標兵縣級局創建活動。從開始的探索中學習，到各項痕跡化資料底稿逐步健全，縣級局各項工作水平得到前所未有的穩步提升。在全面做好各項基礎管理工作的同時，我們在不斷的探討如何提升工作質量，提高服務水平，為此從國家局到縣級局自上而下的在不斷的完善著縣級局各項工作，包括制度、體質改革，建立“六有”工作模式，內管實行委派制，堅持柔性執法理念等等一切手段和措施可以說取得了顯著的成效。創建標兵單位是創先爭優活動的拓展和延伸，針對此項活動作為具體工作人員要提高認識，發揮積極性、創造性，結合工作實際大膽創新，不斷完善、細化各項工作。為此筆者根據實際工作提出以下幾個觀點，與大家共同分享。

　　一、認真領悟吃透精神

　　縣級局作為專賣制度的最基本執行者，吃透國家局、省局、市局的工作精神是十分必要的，“磨刀不誤砍柴工”要想干好各項工作，首先就要認真研究各項制度和考核標準。結合年度工作會議精神，認真分析形勢，領悟當下工作的重點，難點問題。抓住主線和脈絡，分級、分層學習各級工作會議領導講話精神。以往我們只是通過傳達講話精神，做一做學習筆記就完事了。但是要想達到標兵單位要求，就要認真分析，深入領會。任何淺層次的，表面的、淺嘗輒止的敷衍式學習，就不會領悟到精髓。

　　“做事不由東，累死也無功”民間諺語最直接透徹的闡述了我們工作要吃透精神，把握大局，跟上時代步伐。任何落后和過于超前的做法，都不被當下的現實所接受，盡管我們要用歷史的、發展的眼光看問題，但是我們畢竟是活在當下的人，因此必須要吃透當下各項政策、法規、會議等精神，才能更好的指導現實工作。切勿脫離實際的蠻干和跨越時代的突飛猛進。

　　二、對照標準逐項落實

　　標兵單位創建的標準已經下發，作為執行單位縣級局要做的就是按照標準落實各項工作。要想將工作落實到位，首先就得認真解讀標準，只有將標準吃透，才能更好的指導實踐。

　　在各項工作逐項落實的同時，我們要認真將工作底稿進行分類。按照班子建設、文化建設、隊伍建設、市場管理、內部監管等分類管理，這樣看著條理清晰。在具體工作上要做到，有方案、有落實、會議有簽到、有照片、有成果、有總結，有整改。各項底稿銜接上要符合邏輯結構，切勿出現本末倒置的情況，工作底稿要求真實，方案要可操作性強，總結要有針對性，整改要根據總結發現的問題拿出具體解決辦法，并有具體整改內容。

　　對照考核標準落實工作上，一定要做到細心，逐條逐句扣，理解其包含的內容。與此同時，還要將考核標準進行細化落實，具體明確到人頭上，按照崗位職責、部門職責進行細化。做到誰主管誰負責，杜絕空轉的情況出現。

　　三、把握主線大膽創新

　　創新是一個企業生存發展的內在動力，作為基層縣級局顯得尤為重要，特別是標兵縣級局創建上，要打破傳統觀念的束縛，大膽探討、主動發現，尋求解決工作的新方法、新途徑，做到思路清晰、有條不紊。

　　創新，要基于扎實的基礎工作之上，且不能盲目，不能丟了西瓜撿芝麻。一直以來從上到下，都在鼓勵創新，但是不論怎么創新，我們專賣各項管理工作的主線沒有變。一是市場管理，不管怎么樣的手段方法核心都是要把市場給管好凈化率有所提高。二是行政許可伴隨的一系列管理工作，這是構成專賣管理工作的另一條線。從這兩條線里面分解出隊伍建設、文化建設、打假打私等等工作。在抓住這兩條主線的同時，我們就要緊緊圍繞這兩條主線做工作，尋求解決問題的新辦法，探索新思路。在這個過程中，我們要避免出現閉門造車的情況，多和其他兄弟縣局進行學習，取長補短。

　　四、求真務實全面提升

　　創建標兵縣級局是創優工作的一個延伸和升華，其核心目的就是要做實做牢各項專賣管理工作。利用現有的各種資源、政策、法律法規，把整個行業工作水平提升到一個新的高度。

　　工作中，我們更應該求真務實一些，把那些形象工程、面子工程去掉，只有真實的東西才能經得住歷史的考驗，經得住時代的檢驗。創建標兵縣級局工作更應該如此，如果我們片面追求，不切實際的推進，我想勢必造成大躍進式的錯誤。創建標兵縣級局是為了全體提升卷煙上水平戰略，是為卷煙市場的持續健康穩定發展，提供有力保障，切勿將創建標兵縣級局當做一次塑造形象工程的榜樣，要扎實的推進專賣各項工作才是創建標兵縣級局活動的根本。

　　五、善于發現善于總結

　　我們工作中發現和總結出來的經驗，摸索出來的路子，往往是書本里、文件里所學不到的，但是卻是我們實際工作中常常用到的最行之有效的辦法。因此我們要善于發現，善于總結，用最適合的方式、方法去指導實踐。以往我們走過的路，不一定是對的，但是我們在吸取教訓的同時，逐漸的完善自己，我們有理由相信能夠將未來的工作做到位。

　　縣級局標兵單位創建工作，它不是一個孤立的單一活動，而是和實際工作密不可分的。我們可以把歷年來的工作情況制成宣傳片，豐富我們工作內容，我們可以把我們的檔案資料細化成帶有本企業特色的圖標格式，充實我們的痕跡化資料。

　　總之，標兵縣級局創建工作任重道遠，作為具體工作的執行者，我們要牢固樹立“兩個至上”核心價值觀念，本著求真務實的工作態度，扎實推進各項工作。只有這樣，才有可能達標。同樣，標兵縣級局創建工作是一個艱巨的任務，它是推動專賣上水平的有力抓手，大量繁重的工作等著我們去做，去完善。