我們所處的時代是一個呼喚創新思維的時代，思路決定出路，心態決定成敗，觀念決定進退，所以煙草企業職工要解放思想，更新觀念，擺正心態，與時俱進，跟上時代的步伐，創新思維，敢于行動。特別是要塑造陽光心態，有所作為，積極進取，獲得成功。清華大學教授吳維庫博士說，一個人能否成功，并不是由環境決定的，關鍵在于他的態度。心態控制了一個人的行動和思想，同時，心態也決定了一個人　的視野、事業和成就。成功人士與失敗者之間的差別是，成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最輝煌的經驗支配和控制自己的人生。失敗者則剛好相反，他們的人生是受過去的種種失敗與疑慮所引導和支配的。牛頓說：“愉快的生活是由愉快的思想形成的?！彼詿煵萜髽I職工面對“卷煙上水平”的挑戰與機遇，要以積極陽光的心態收獲美麗的人生，就像向日葵那樣追隨陽光，永遠抬頭向上，永遠保持進取的精神，在樂觀中汲取繼續走向成功的力量，奮發有為，培育品牌，確保基業常青，鴻圖大展?！?/p>

　　煙草企業職工要塑造陽光心態，保持積極向上的精神風貌，發揮良好心態的正效應?！?/p>

　　心態具有多大力量呢？有一個教授找了九個人做實驗。教授說，你們九個人聽我的指揮，走過這個曲曲彎彎的小橋，千萬別掉下去，不過掉下去也沒關系，底下就是一點水。九個人聽明白后，就嘩啦嘩啦都走過去了。走過去后，教授打開了一盞黃燈，透過黃燈九個人看到，橋底下不僅僅是一點水，而且還有幾條正在游動的鱷魚。九個人嚇了一跳，慶幸剛才沒掉下去。教授問，現在你們誰敢走回來？沒人敢走了。教授說，你們要用心理暗示，想象自己走在堅固的鐵橋上。誘導了半天，終于有三個人站起來，愿意嘗試一下。第一個人顫顫巍巍，走的時間多花了一倍；第二個人哆哆嗦嗦，走了一半再也堅持不住了，嚇得爬在橋上；第三個人才走了三步就嚇得爬下了。教授這時打開了所有的燈，大家這才發現，在橋和鱷魚之間還有一層網，網是黃色的，剛才在黃燈下看不清楚。大家現在不怕了，說要知道有網我們早就過去了，幾個人嘩啦嘩啦都走過來了。只有一個人不敢走，教授問他，你怎么回師事？這個人說，我擔心網不結實。這個試驗揭示的原理是心態影響能力。　

　　又有一個教授做了一個更加殘忍的試驗，他把一個死囚關在一個屋子里，蒙上死囚的眼睛，然后對死囚說：“我們準備換一種方式讓你死，我們將把你的血管割開，讓你的血滴盡而死?！比缓?#xff0c;教授打開一個水龍頭，讓死囚聽到滴水聲。教授說，這就是你的血在滴。第二天早上打開房門，大家都知道發生了什么事情：死囚死了，臉色慘白，一副鮮血滴盡的模樣，其實他的血一滴也沒有滴出來，他是被嚇死的。這個實驗揭示的原理是心態影響生理，所以心態好，生理健康，能力增強；心情不好，生理差，能力也差。心態就具有這么大的力量，從里到外影響你。　

　　煙草企業職工擁有陽光心態，是構建和諧煙草企業的重要保障，也是為構建和諧社會做貢獻的一種保障。因為陽光心態使煙草職工產生向上的力量，使大家喜悅、生氣勃勃、沉著、冷靜，締造和諧，形成一種團結就是力量的格局，把煙草自己的事情辦好，同時也為和諧社會添磚加瓦。　

　　陽光心態是平常、積極、知足、感恩、達觀的一種心智模式。煙草企業職工要塑造陽光心態，保持積極樂觀，堅持辨證地變通地看待生活和問題，努力向前看，相信自己，活在當下，創造成功，體驗過程，享受快樂。尤其是要弘揚行業精神、企業精神，踐行“兩個至上”，做到“三個始終”，樹立“五種意識”，緊扣“1+5”工作目標任務，推動品牌發展上水平，開創企業科學發展新格局，為實現行業持續協調共同發展努力奮斗，以優異的工作成績迎接黨的十八大勝利召開！