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煙草在線上海消息 為貫徹落實中煙機(jī)械集團(tuán)公司關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)后備干部選拔的相關(guān)規(guī)定要求，日前，上海煙機(jī)公司組織開展了中層后備管理人員選拔考試。經(jīng)自愿報名和部門推薦，共有83位員工參加考試。
為確保考試公平、公正，公司聘請第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)——中智人力資源管理咨詢有限公司負(fù)責(zé)考卷、閱卷及評分工作。考試采用統(tǒng)一集中筆試答題的方式，主要側(cè)重考察員工的系統(tǒng)思維、時事政治、團(tuán)隊協(xié)作、溝通能力、問題解決、創(chuàng)新能力等。下一步將組織成績合格人員開展內(nèi)部崗位競聘。
上海煙機(jī)公司將進(jìn)一步完善后備干部選拔及培養(yǎng)機(jī)制，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)層次，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展做好人才資源保障。
