評(píng)審現(xiàn)場(chǎng)

　　煙草在線重慶消息　　12月17日，川渝中煙重慶分廠制絲車間按照《制絲車間員工合理化建議暨創(chuàng)新工作管理辦法》要求，召開了合理化建議評(píng)審會(huì)。

　　《制絲車間員工合理化建議暨創(chuàng)新工作管理辦法》明確了合理化建議的范疇和實(shí)施辦法，并制定了車間合理化建議的考核獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于員工提出的建議暨創(chuàng)新項(xiàng)目，無論實(shí)施與否，車間或班組都需將原由和結(jié)果反饋給提出人，每半年由車間對(duì)合理化建議暨創(chuàng)新項(xiàng)目相關(guān)情況進(jìn)行公示。

　　此次針對(duì)車間全年已采納并實(shí)施的14項(xiàng)合理化建議，車間評(píng)審會(huì)共計(jì)評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)及鼓勵(lì)獎(jiǎng)若干名。車間希望通過此次活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)車間員工的主人翁責(zé)任感，充分發(fā)揮員工參與車間管理的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，推動(dòng)車間各項(xiàng)工作進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化、合理化。