黨的基層組織是黨的工作和戰(zhàn)斗力的基礎，也是推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的堅實根基。提升基層黨建工作水平，要積極適應新形勢、新任務、新要求，壓實“一崗雙責”工作責任，將黨建工作與目標、責任、制度深度融合，扎實推進各項目標任務落地落實。

提高政治站位，壓緊壓實責任

堅定自覺地貫徹新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統(tǒng)領(lǐng)，全面推進黨的各方面建設，緊緊扭住責任制這個“牛鼻子”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

加強黨的領(lǐng)導。將全面從嚴治黨作為工作的重要內(nèi)容，擺在突出位置，定期研究黨風廉政建設和反腐敗工作，通過黨支部會議、局長辦公會議及時研究工作中遇到的矛盾問題，切實發(fā)揮好黨建引領(lǐng)和帶動作用。

層層傳導壓力。將全面從嚴治黨工作任務和重點工作逐項分解，責任到人，切實履行好班子成員“一崗雙責”，狠抓責任落實，把落實全面從嚴治黨工作作為分內(nèi)之事、應盡之責，抓緊抓實，協(xié)助建立健全責任落實、督促檢查機制，細化任務清單、責任清單，強化監(jiān)督問責，倒逼責任落實，確保取得實效。

召開專題會議。及時學習貫徹黨的十九大和十九屆五中全會精神，認真貫徹行業(yè)落實全面從嚴治黨主體責任工作會和紀檢監(jiān)察工作會議精神，研究布置全面從嚴治黨工作。

開展廉政教育，筑牢思想防線

將廉政教育作為黨風廉政建設重要內(nèi)容，列入黨支部落實黨風廉政建設主體責任清單，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，狠抓廉政、作風建設，確保風清氣正。

“線上”加強提醒。堅持把學習作為提高素質(zhì)的有效途徑，增強政治定力和行動自覺。線上充分利用網(wǎng)站、黨建工作群等平臺強化廉潔自律宣傳引導，緊盯節(jié)假日等重要時間節(jié)點，向全體干部職工發(fā)送廉潔過節(jié)提醒，嚴明紀律要求。

“線下”加強學習。線下深入學習《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》以及典型違規(guī)違紀案例，教育引導黨員干部以史為鑒、以案為戒，從歷史中汲取前進動力和方向，做到知敬畏、存戒懼、守底線，不斷增強干事創(chuàng)業(yè)的思想和行動自覺。同時，把學習同調(diào)查研究結(jié)合起來，提高解決實際問題的能力和水平，增強政策素養(yǎng)水平和業(yè)務能力，對工作中遇到的問題舉一反三，以點帶面，提前籌謀，打牢工作基礎。

豐富教育載體。把守紀律講規(guī)矩擺在突出位置，樹立紀律意識、規(guī)矩意識，增強看齊意識，嚴守黨的政治紀律、組織紀律和其他各項紀律規(guī)矩，堅守道德高線和紀律底線。通過組織開展主題黨日、“三會一課”、應知應會答題測試、觀看愛國主義影片等活動，傳達學習上級廉政建設工作的有關(guān)要求，把廉政教育作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要任務抓緊抓實，加強黨性鍛煉、作風養(yǎng)成和能力建設，提高拒腐防變能力和抵御風險能力，使黨員干部真正做到堅守初心使命，增強黨性素養(yǎng)，不斷提升拒腐防變能力。

強化監(jiān)督執(zhí)紀，注重風險防控

進一步強化責任意識，切實履行黨風廉政建設主體責任，加強日常教育和監(jiān)督管理。

樹立問題意識。持續(xù)推進“強基礎、轉(zhuǎn)作風、抓落實”解放思想大討論活動，搭建對照查擺平臺，以查找問題為切入點，以解決問題為目標，思想上、作風上深挖根源，找差距、找短板、找不足，定思路、定目標、定措施，找準解決問題的具體思路和有效辦法。

堅持抓早抓小。準確把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，聚焦具體問題，精準執(zhí)紀問責，切實做到用身邊事教育身邊人，強化震懾效應，持續(xù)增強干部職工遵紀守規(guī)的行動自覺。

聚焦重點領(lǐng)域。聚焦選人用人、專賣執(zhí)法、審批監(jiān)管、工程項目、物資采購等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，完善發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差、精準問責的有效機制，不斷拓展系統(tǒng)性廉潔風險防治工作的力度和深度。

站穩(wěn)群眾立場，解決實際問題

始終把群眾對美好生活的需求作為工作目標和奮斗方向，站穩(wěn)群眾立場，在積極作為、無私奉獻中提高群眾的滿意度和獲得感。

樹立群眾觀念。擔負好組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，始終同群眾想在一起、干在一起，密切聯(lián)系群眾，深入實際，深入基層。主動把群眾的小事當頭等大事，時時處處放在心上，善于觀察、善于落實，多角度思考群眾的所念所盼，多方位研究破解困難的方式方法。

深入了解動態(tài)。經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的意見，做好傾聽工作，了解當前干部職工最關(guān)心、最關(guān)注的問題是什么。依托“三會一課”、主題黨日、組織生活會等，經(jīng)常與黨員談心談話。領(lǐng)導班子基層調(diào)研時將業(yè)務工作與黨建、群團工作聯(lián)系起來，工作督促與人文關(guān)懷并重，凝聚干事創(chuàng)業(yè)強大動力。

增強服務本領(lǐng)。堅持以上率下，做好表率，積極走訪零售戶，組建黨員志愿者服務隊，走基層、入一線，問民意、解紓困，積極開展“我為群眾辦實事”“我與客戶共成長”等活動，著力解決“急難愁盼”問題，在服務零售客戶和幫扶村、社區(qū)上，辦實事、出實招、求實效，切實提高群眾滿意指數(shù)。