習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出，“加快建設(shè)國家戰(zhàn)略人才力量”。這是立足新時代新征程黨的歷史使命，全面建成社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國，以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興作出的重大戰(zhàn)略部署，意義重大，煙草企業(yè)要深刻領(lǐng)會，認(rèn)真貫徹落實(shí)。人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標(biāo)，綜合國力競爭說到底是人才競爭。國家發(fā)展靠人才，民族振興靠人才。煙草企業(yè)要優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)，培養(yǎng)大批卓越工程師、大國工匠、高技能人才，努力建設(shè)一支愛黨報國、敬業(yè)奉獻(xiàn)、具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復(fù)雜工程問題的人才隊(duì)伍，有力支撐我國經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

煙草企業(yè)有重視發(fā)揮人才作用的好傳統(tǒng)。陜西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司漢中卷煙廠生產(chǎn)的“公主”煙曾得到消費(fèi)者的好評，給企業(yè)帶來了一定的經(jīng)濟(jì)效益。陜西省勞動模范李翠英曾從事卷煙工藝配方工作，在擔(dān)任工藝技術(shù)科科長時，為了讓“公主”更加靚麗，任勞任怨，默默奉獻(xiàn)。她通過學(xué)習(xí)鉆研，結(jié)合本廠實(shí)際反復(fù)研究，針對全廠工藝方面先后提出了43項(xiàng)改革措施，有力地推動了工廠工藝技術(shù)的進(jìn)步，為工廠降低原輔材料消耗，提高產(chǎn)品質(zhì)量打下了良好的基礎(chǔ)。她認(rèn)真分析卷煙消費(fèi)市場情況，結(jié)合企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，提出了調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，改造老產(chǎn)品，開發(fā)新產(chǎn)品的建議。為了開發(fā)出新產(chǎn)品，她夜以繼日，不辭辛勞帶領(lǐng)配方人員下車間，到煙葉庫，針對每一個煙葉的級別，不同產(chǎn)地的煙葉進(jìn)行翻來覆去的評吸、論證。作為一個女同志，明知吸煙有害健康，可她每天要抽上百支煙，但她無怨無悔，沒有半句怨言。終于成功地開發(fā)了環(huán)保型“紅玉”、“旱蓮”和“世紀(jì)公主”等卷煙牌號，上市后得到消費(fèi)者的好評，給企業(yè)帶來了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。特別是她帶領(lǐng)技術(shù)人員深入研究三新技術(shù)，充分運(yùn)用新配方、新材料、新工藝，通過優(yōu)化葉組配方和運(yùn)用工藝手段等一些方法和措施，降低焦油量，所有產(chǎn)品的降焦方面均實(shí)現(xiàn)或超過了預(yù)期目標(biāo)，取得了較好的效果，提高了卷煙的吸食安全性。

他山之石，可以攻玉。云南馳宏資源綜合利用有限公司鉛廠熔煉廠艾薩爐工序長徐成東，在鉛火法冶煉崗位上一干就是29年。多年來，他見證了鉛冶煉從燒結(jié)工藝到領(lǐng)先世界的艾薩冶煉工藝演進(jìn)的全過程。這一路，他心懷對鉛冶煉的熱愛，攻克了世界首座用于煉鉛的艾薩爐冶煉難關(guān)，成為業(yè)內(nèi)關(guān)鍵技術(shù)的領(lǐng)軍人物，榮獲全國勞動模范、全國技術(shù)能手等多項(xiàng)榮譽(yù)。作為艾薩爐的主操手，他提出用富氧加入油和煤共同冶煉的解決方式，頂住了外國專家的反對，最終成功化解了熔池凍結(jié)的難題。他傾囊相助，將自己多年來總結(jié)的熔池熔煉技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)傳授給徒弟們，凝聚團(tuán)隊(duì)力量，發(fā)揚(yáng)鉆研精神、創(chuàng)新精神。他認(rèn)為有些事情一個人是做不到的，只有帶動大家一起，匯聚集體的智慧才能更好地解決生產(chǎn)中的實(shí)際問題。1150°C“煉”出的“艾薩旋風(fēng)”，徐成東的創(chuàng)新成果“艾薩爐噴槍改造”在2023年第二屆大國工匠創(chuàng)新交流大會上被評選為全國職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果。“徐成東”不再僅僅是一名優(yōu)秀技術(shù)工人的名字，而是成為一個團(tuán)體、一個平臺、一種能在技術(shù)工人中傳遞的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新態(tài)度。

煙草企業(yè)牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務(wù)，因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，刻不容緩。新質(zhì)生產(chǎn)力是由技術(shù)革命性突破、生產(chǎn)要素創(chuàng)新型配置、產(chǎn)業(yè)深度轉(zhuǎn)型升級而催生的先進(jìn)生產(chǎn)力質(zhì)態(tài)，它以勞動者、勞動資料、勞動對象及其優(yōu)化組合的躍升為基本內(nèi)涵，以全要素生產(chǎn)率提升為核心標(biāo)志。加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，既要加強(qiáng)科技創(chuàng)新驅(qū)動力，又要加快戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)培育壯大，為推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展構(gòu)建新競爭力和持久動力。發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，關(guān)鍵是要夯實(shí)發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的人才基礎(chǔ)。比如，陜西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司澄城卷煙廠近期發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用，提升勞模創(chuàng)新工作室質(zhì)效。聚焦凝才聚智，鼓勵廣大一線職工踴躍參與，擴(kuò)大陳青輝勞模創(chuàng)新工作室成員覆蓋面，把制絲車間、動力車間有知識、有技術(shù)、有膽識、有能力的優(yōu)秀人才匯集其中，凝聚更多一線創(chuàng)新人才，推動勞模創(chuàng)新工作室成員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力提升。聚焦制度建設(shè)，建立健全工作制度和管理辦法，明確勞模創(chuàng)新工作室實(shí)施技術(shù)改進(jìn)、技術(shù)難題攻關(guān)，培養(yǎng)后備技術(shù)力量的主要任務(wù)，帶領(lǐng)廣大職工圍繞綠色節(jié)能減排、質(zhì)量指標(biāo)提升、設(shè)備效能提升等重點(diǎn)難點(diǎn)開展QC攻關(guān)和課題研究，做到制度完善、團(tuán)隊(duì)有力、成效明顯。聚焦示范引領(lǐng)，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，充分發(fā)揮工作室成員專長，突出立足崗位創(chuàng)新，大力開展以節(jié)約環(huán)保為主題、以降本增效為目標(biāo)的“四小”（小革新、小發(fā)明、小改造、小設(shè)計(jì)）和“四節(jié)”（節(jié)約資源和能源消耗、節(jié)約原輔材料、節(jié)約資金、節(jié)約勞動工時）活動，激勵廣大職工立足本職、奮發(fā)有為、建功立業(yè)。