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緊扣“15字”戰略重點,四川攀枝花市煙草專賣局(公司)召開專項工作打包會

2021年04月15日 來源:煙草在線 作者:雷彬
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? ? ? ? 4月13日,四川攀枝花市煙草專賣局(公司)組織召開黨的建設、人事、財務、審計、專賣、內管、法規工作打包會,總結前期工作成效,安排下階段工作任務。

? ? ? ?會議書面傳達了國家局、省局(公司)近期召開的各項專項工作會議精神,市局(公司)分管領導圍繞分管板塊工作作了工作報告。

? ? ? ?市局(公司)主要負責人強調,全市行業要以省局(公司)“15字”戰略重點為引領,做好“五個堅決、五個提高”,推動各項專項工作邁上新臺階。一是堅決把“強黨建”貫穿兩煙生產經營全過程,切實提高新時期全市行業黨建整體水平。要抓緊抓實黨史學習教育,扎實推進黨支部標準化規范化建設,積極打造具有攀煙特色的黨建品牌,認真籌劃好慶祝建黨100周年系列活動。二是堅決增強“守底線”的思想自覺和行動自覺,切實提高嚴格規范工作水平。嚴格對照黨的“六大紀律”,分版塊、分層級梳理底線清單,組織開展黨的十九大以來審計整改工作“回頭看”,鞏固提升整改成果。三是堅決把“重創新”作為打造精品企業的核心引擎,切實提高持續高質量發展的續航能力。持續深化“批零網配”工作、“保底+保險”的災害救助機制,特別是要圍繞烤煙生產大力開展創新,不斷增強發展活力。四是堅決把“提質效”作為推進高質量發展的重要手段,切實提高對標對表掛圖作戰的能力水平。全面對接省局(公司)高質量發展評價指標,定期研判財務關鍵指標運行情況,為科學決策提供精準數據支撐。五是堅決把“增活力”作為人才隊伍管理的永恒追求,切實提高三個結構不斷優化的能力水平。圍繞年齡、知識、學歷三個結構,大力提倡培養技術型人才,緊緊圍繞“人、崗、能、績、薪”,進一步提高人崗匹配度和人才隊伍整體素能。


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