近日,廣東中煙工業有限責任公司湛江卷煙廠進一步加快了高素質人才的培養速度,用人才新動能推動企業高質量發展。
黨員引領,事跡鼓舞人心。通過將深化理想信念教育與人才培養工作結合起來,持續開展“我是黨員我帶頭”活動,由黨員帶頭引領各項工作向縱深發展,同時舉行“我身邊的黨員小故事”分享會,把身邊的先進典型事跡制作成微黨課,以身邊黨員先進事跡教育鼓舞全廠職工,用“紅色力量之火”點燃職工干事創業激情。
賽培共促,推動人才成長。在技術技能人才培養上做到“以培促賽,以賽促學”,唱響技能提升“協奏曲”。一方面,通過入職輪訓、崗位實訓和技能鑒定等平臺,鍛煉提升新員工的技術技能水平,另一方面通過參加廣東中煙技術技能競賽、省機電一體化技能競賽、市青年職業技能大賽、廠級技術比武等競賽,為年輕員工提供交流技術、展現技能的機會,逐步培養一批又一批的高質量技術技能人才隊伍。
精神傳承,激發創新動力。通過在全廠范圍內開展“湛煙工匠”評選活動,在工藝、機械維修和電氣維修等領域共抽調了12名具備較強科研攻關、創新創造能力,甘于奉獻、團隊合作意識強的高技能人才團隊,組成“工匠創新工作室”,帶領學徒們共同攻克技術難題,把工匠精神與技術不斷傳承,充分激發企業創新動力。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察