2021年是“八五”普法開局之年，也是江蘇中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南京卷煙廠企業(yè)法治實(shí)踐道路上的重要一年。

2021年3月，南京卷煙廠黨委從依法治企的戰(zhàn)略全局出發(fā)，重新梳理企業(yè)各部門職能，專門單設(shè)法律事務(wù)處，明確由專業(yè)專門的法規(guī)管理部門統(tǒng)籌全廠法律事務(wù)管理，逐步建成法律事務(wù)處牽頭有力、各部門配合有度的企業(yè)法治新局面。

法治宣傳教育形式多樣、內(nèi)容豐富

南京卷煙廠黨委歷來高度重視普法工作。“八五”普法實(shí)施以來，工廠成立法治宣傳教育領(lǐng)導(dǎo)小組，由南京卷煙廠黨委書記、廠長魏軻擔(dān)任組長，履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，統(tǒng)籌謀劃普法工作，帶頭參加憲法、民法典和黨內(nèi)法規(guī)等的學(xué)習(xí)。

南京卷煙廠把法治宣傳教育作為基礎(chǔ)性、長期性工作，從厚植企業(yè)法治文化根基出發(fā)，提出了建設(shè)“法潤南煙”普法工作品牌的總體思路，明確了強(qiáng)化專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)、普法面向基層延伸的具體舉措。

去年以來，南京卷煙廠將普法活動聚焦基層，把普法服務(wù)送到一線、送進(jìn)班組，全年開展法律咨詢受理活動49次；設(shè)置“法律門診”，每周定時(shí)定點(diǎn)安排企業(yè)法律顧問與法務(wù)人員坐班，解決職工遇到的法律難題。

除此之外，南京卷煙廠還積極拓展企業(yè)普法外延，為弱勢群體提供必要的法律援助。

南京卷煙廠積極履行煙草企業(yè)社會責(zé)任，以“學(xué)法律護(hù)穩(wěn)定、喜迎二十大”為主題，以江蘇省第十六屆“農(nóng)民工學(xué)法活動周”為背景，采用“線上＋線下”同步授課的形式，重點(diǎn)圍繞2022年1月1日頒布實(shí)施的《中華人民共和國法律援助法》進(jìn)行普法宣傳。活動現(xiàn)場，南京卷煙廠志愿者為務(wù)工人員贈送了法律單行本、解讀手冊、法律援助申請指南等，并開展面對面法律咨詢受理服務(wù)，即時(shí)回應(yīng)群眾的法律關(guān)切；線上授課環(huán)節(jié)則通過南京電視臺和直播平臺面向全社會同步播出，提高普法活動影響力，務(wù)實(shí)做好學(xué)法引導(dǎo)和法律幫扶。

南京卷煙廠利用互聯(lián)網(wǎng)傳播平臺，加強(qiáng)新媒體新技術(shù)在普法工作中的應(yīng)用，在企業(yè)內(nèi)網(wǎng)、微信公眾號等媒體開展普法活動。他們在企業(yè)微信公眾號開辟“法律在身邊”欄目，持續(xù)更新圖文29期。

2021年7月底南京本土疫情發(fā)生后，南京卷煙廠立足抗疫形勢需要，推出“法律在身邊”疫情專題系列普法，對傳染病防治法、突發(fā)事件應(yīng)對法、治安管理處罰法等疫情相關(guān)法條進(jìn)行解讀，普及抗擊疫情的法律責(zé)任和義務(wù)，號召干部職工遵紀(jì)守法、做好個(gè)人防護(hù)，積極配合各項(xiàng)疫情防控措施。同時(shí)，南京卷煙廠員工積極參與抗疫志愿服務(wù)，1900余名在職員工與長期駐場相關(guān)方零感染零違法違紀(jì)，為疫情防控貢獻(xiàn)了煙草力量。

南京卷煙廠高度重視對普法經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)應(yīng)用與推廣，以企業(yè)工作簡報(bào)的形式制作“八五”普法內(nèi)刊，內(nèi)容包括企業(yè)法治動態(tài)、防疫法治專題、法治聲音、我為群眾辦實(shí)事、說法小課堂、以案釋法、圖說法治、名家講堂等多個(gè)不同欄目，以圖文并茂的形式及時(shí)宣貫與員工工作生活相關(guān)的法律法規(guī)，并結(jié)合社會熱點(diǎn)深度開展法理解讀，提升職工閱讀興趣，提升普法實(shí)效。

隊(duì)伍建設(shè)分層分類、注重實(shí)效

為保障普法工作實(shí)效，南京卷煙廠分層分類開展法規(guī)培訓(xùn)，打造企業(yè)法治建設(shè)“三支隊(duì)伍”。

該廠堅(jiān)持以人促事，培訓(xùn)生產(chǎn)經(jīng)營管理隊(duì)伍，通過普法講師團(tuán)座談會、外出參與企業(yè)法務(wù)專題培訓(xùn)、開設(shè)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師主講的“南煙大講堂”等形式，對崗位工作涉及合同管理、法律風(fēng)險(xiǎn)等內(nèi)容的生產(chǎn)經(jīng)營管理人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

堅(jiān)持以事煉人，打造專業(yè)化的法規(guī)工作隊(duì)伍，南京卷煙廠通過公開招聘和企業(yè)內(nèi)部競聘兩種途徑吸收法律專業(yè)人才；探索建立公司律師制度，讓法規(guī)工作人員獨(dú)立代理企業(yè)涉訴糾紛，著力提升法規(guī)工作人員法律專業(yè)能力；加強(qiáng)對法規(guī)工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，充分發(fā)揮其保障企業(yè)合法權(quán)益的履職能力，努力打造一支政治過硬、能打勝仗的專業(yè)化法規(guī)工作隊(duì)伍。

此外，南京卷煙廠還有一支各部門相關(guān)人員組成的兼職法規(guī)聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，他們中有不少人并沒有法律專業(yè)背景。南京卷煙廠建立機(jī)制整合企業(yè)內(nèi)外培訓(xùn)資源，對法規(guī)聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍開展系列專題培訓(xùn)，使他們與企業(yè)法律事務(wù)處有效聯(lián)動，充分發(fā)揮部門普法與法律風(fēng)險(xiǎn)防控作用，以點(diǎn)帶面推動企業(yè)法治化水平不斷提升。

立體式全覆蓋的法治培訓(xùn)與普法工作，使企業(yè)干部職工法治意識有效增強(qiáng)，辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍已然形成。

南京卷煙廠將繼續(xù)緊扣時(shí)代需求、緊跟時(shí)代發(fā)展，持續(xù)完善“法潤南煙”法治品牌，不斷創(chuàng)新普法形式、鞏固普法成效，讓普法成為常態(tài)、守法成為習(xí)慣，積極營造依法治企的良好氛圍，用更高水平的企業(yè)法治實(shí)踐奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代。