近日，重慶中煙工業(yè)有限責任公司涪陵卷煙廠憑借“基礎(chǔ)扎實、管理規(guī)范”，以93.1分順利通過了煙草行業(yè)安全生產(chǎn)標準化一級企業(yè)的現(xiàn)場評審。

近年來，重慶中煙恪守“人民至上、生命至上”理念，全力統(tǒng)籌好發(fā)展和安全。涪陵卷煙廠以“福臨”安全文化品牌作為引領(lǐng)，從提升思想認識高度、增強安全履責強度、加大績效考核力度、拓寬人才培育廣度、做細風(fēng)險管控精度、保障應(yīng)急響應(yīng)速度等維度出發(fā)，全鏈條落實責任，全過程長效管理，持續(xù)提升安全生產(chǎn)標準化質(zhì)效，以高水平安全服務(wù)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

以文潤心，涪陵卷煙廠引導(dǎo)安全法規(guī)入腦入心，讓安全成為員工的共識；引導(dǎo)全員增強安全履責意識，讓安全成為習(xí)慣；以文化人，引導(dǎo)全員對安全工作加深了解，讓安全成為行動，提升全員安全文化素養(yǎng)。涪陵卷煙廠開展了“知管行”安全文化活動、“我的安全我負責，我要安全無三違”專項活動，“多看一眼，查詢風(fēng)險；多查一處，預(yù)防事故；多學(xué)一步，心中有術(shù)”安全主題活動。同時，他們通過創(chuàng)建班組安全品牌，厚植安全理念，落實班前安全會制度，開展“安全生產(chǎn)我當先、黨員身邊無隱患”“崗位無風(fēng)險、班組無隱患、車間無事故”等精彩紛呈的班組活動，積極構(gòu)建“5831”班組安全屋，積極創(chuàng)建“安全生產(chǎn)標桿黨小組”“黨員安全示范責任區(qū)”“黨員安全生產(chǎn)先鋒崗”，不斷提升基層安全管理水平。

全鏈條落實責任，涪陵卷煙廠將提升思想認識高度作為起點。“安全責任重如山。我們必須時刻緊繃安全弦，構(gòu)建履職盡責良好生態(tài)，讓從嚴管理成為常態(tài)，履行職責、加強管理、強化監(jiān)督。”涪陵卷煙廠黨委副書記、廠長卞川明表示。他們?nèi)尕瀼芈鋵崌鴦?wù)院安全生產(chǎn)“十五條硬措施”，提高政治站位；強化黨建引領(lǐng)，提出“聚焦安全標準創(chuàng)建、提升安全管理水平”，將安全教育列為黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、月度安全會的“必修課”，將安全生產(chǎn)作為干部任職、評優(yōu)評先的重要參考，提高站位抓安全、壓實責任管安全、各方協(xié)同保安全，確保企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

安全責任鏈條環(huán)環(huán)相扣，涪陵卷煙廠精準施策，靶向發(fā)力，夯實每一個環(huán)節(jié)，不斷增強安全履責強度。

他們?nèi)媛鋵崗S級、部門、班組、崗位、第三方五級安全責任，實行安全責任目標制度、崗位安全承諾制度；建立崗位安全責任清單、風(fēng)險清單、依法履責清單、違法行為負面清單、安全操作卡，形成了安全生產(chǎn)和達標創(chuàng)建人人有責、人人參與、人人管控的安全工作格局。去年以來，全體員工提出安全建議2143條，雙重預(yù)防機制在一線崗位落地生根；持續(xù)完善53個一線崗位712名從業(yè)人員的職責和風(fēng)險清單，構(gòu)建安全操作卡、應(yīng)急處置卡“兩單兩卡”，形成“日—周—月”常態(tài)化檢查考評制度，讓一線人員“記得住、說得明、做得到”。

今年7月，他們梳理出108個風(fēng)險單元773個風(fēng)險事項，其中一般風(fēng)險事項670個、中度風(fēng)險事項103個，建立了全員風(fēng)險管控清單和隱患排查清單，有效增強了安全管控精度，真正實現(xiàn)了“要我安全”向“我要安全”再向“我會安全”的轉(zhuǎn)變。

該廠關(guān)于“兩單兩卡”的做法，得到了重慶市、涪陵區(qū)兩級應(yīng)急管理部門的肯定。

通過完善機制保障，強化績效考核力度，涪陵卷煙廠實現(xiàn)了安全生產(chǎn)全過程長效管理。他們不斷夯實安全管理基礎(chǔ)，建立了月度工作績效考核模式，安全隱患隨手拍、安全隱患舉報和突發(fā)事件處置獎勵機制，部門交叉安全檢查考核積分機制。“我們作業(yè)過程中，必須做到業(yè)務(wù)部門、屬地部門、安管部門‘三方到位’，法律法規(guī)、安全風(fēng)險、設(shè)備設(shè)施、環(huán)境管理四個交底，涪陵卷煙廠的安全管理扎實得很。”相關(guān)方負責人表示。

實現(xiàn)高水平安全，人是決定性因素。

涪陵卷煙廠不斷強化員工安全技能培訓(xùn)，拓寬人才培育廣度，建立起安全管理專家智庫，由安全管理專家、注冊安全工程師、注冊消防工程師等專業(yè)人才構(gòu)成，為安全生產(chǎn)“把脈問診”，對標整治燃氣管道、消防設(shè)施、電氣設(shè)備等方面存在的安全隱患。開展安全知識講座、業(yè)務(wù)部門安全經(jīng)驗分享、安全“大家談”、專兼職安全員“爭當忠誠安全衛(wèi)士”系列活動，建立應(yīng)急演練的真演實演、真演實練、真演實操機制，每月都要開展安全操作、危險作業(yè)、應(yīng)急處置等知識的現(xiàn)場抽檢，提升全員應(yīng)急處置能力。

安全工作只有起點，沒有終點。卞川明表示：“我們將在新的起點上，更加深入對標整改持續(xù)提升，助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)。”