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近日，河南中煙工業有限責任公司黃金葉生產制造中心卷包車間以“磨煉品質，提升技能，人人成才”為目標，創新實施青年人才“三三制”培養計劃，著力鍛造技術精湛、能擔重任的高水平人才。
“三三制”人才培養計劃在培訓方向、培訓模塊、培訓講師三個方面進行優化，分別邀請卷接、包裝、質量專家為青年員工授課，利用微信小程序、面對面授課、小組合作等多種方式，開設理論、實操、保養三類微課程，促使青年員工快速掌握專業技能知識，營造“重學、向學、樂學”的濃厚氛圍。同時，車間通過組織青年員工編寫“自主學習導學案”和設備操作“一本通”，梳理標準操作流程，制定階段性競賽方案，考核青年員工的專業技能水平，形成青年員工“渴望成才，努力成才，人盡其才”的良好局面，不斷實現“人才隊伍快速成長，人才效應顯著增強，人才優勢穩步增長”的發展目標，為推動企業高質量發展和現代化建設提供堅實人才支撐。
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