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早抓快干促發展——紅遼公司沈陽卷煙廠推進穩產保供、提質增效

2025年01月14日 來源:東方煙草報 作者:李文秀、董行
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2024年12月21日,隨著最后一件卷煙打碼下線,紅塔遼寧煙草有限責任公司沈陽卷煙廠已完成了穩產保供、提質增效的年度任務。

對沈陽卷煙廠來說,2024年是充滿挑戰的一年。由于營口卷煙廠啟動了技改項目,沈陽卷煙廠肩負起紅遼公司穩產保供的任務。這意味著其不僅要完成自身生產任務,還要在短時間內大幅提高產能。

“我們必須以最快速度、最高標準完成這項艱巨任務。”沈陽卷煙廠廠長穆忠強調。

早抓快干、真抓實干。為確保完成生產目標任務,沈陽卷煙廠迅速行動起來,廠長親自掛帥,成立專項領導小組,統籌指揮各項工作;實行靈活的倒班制度,既保證了生產的連續性,又有效緩解了員工勞動強度;引進先進的制絲設備和技術,優化了工藝流程,顯著提高了生產效率。

“那段時間,我們幾乎每天都在和時間賽跑。大家都像上了發條一樣,充滿干勁兒。”一位一線工人回憶道,“雖然累,但心里面踏實。我們知道,這是工廠面臨的一次重要突破。”

牢牢守住安全生產底線,沈陽卷煙廠制訂2024年安全管理方案,明確了各級管理人員的安全職責,強化了全員安全意識。攻堅期間,各車間持續開展安全教育培訓,普及安全知識,增強員工應急處置能力;建立健全安全生產責任制,層層壓實安全責任;加大安全檢查力度,對生產現場的設備設施、電氣線路、消防器材等進行全面細致排查,及時消除安全隱患;加強安全文化建設,開展安全知識競賽、安全演練等活動,讓安全理念深入人心,為生產提供堅實的安全保障。

此外,沈陽卷煙廠強化職業技能培訓、業務交流和崗位練兵,邀請行業專家授課,幫助員工提升專業技能。同時,設立“一室四站”,即一個勞模工作室、四個技師工作站,為員工提供切磋技藝、交流學習的平臺。在這里,大家集思廣益,共同攻克技術難題,提出了一系列合理化建議,為提高生產效率和產品質量發揮了重要作用。

為鼓勵全員奮勇爭先、比學趕超,2024年9月,沈陽卷煙廠舉辦“質量新突破,攻堅我擔當”勞動競賽活動。各班組、各機臺之間展開了激烈比拼,有力推動生產提質增效。

同時,沈陽卷煙廠將黨建工作融入生產一線,建立“黨員突擊隊”“黨員先鋒崗”,打造“紅旗班組”“紅旗機臺”,以生產車間為主戰場,組織開展黨員“爭星”、車間“奪旗”活動,引導黨員勇立潮頭,激勵黨員爭先創優。

以人為本是沈陽卷煙廠一貫堅持的管理理念。沈陽卷煙廠全方位保障員工權益,努力創造良好的工作環境。在生產高峰期,工廠領導多次慰問一線員工,了解他們的需求和困難,及時采取措施解決。為緩解員工工作壓力,工廠增設了休息區,配備了空調、飲水機、冰箱等設施……

隨著紅遼公司“十四五”技改項目完成,沈陽、營口兩廠形成了優勢互補、協同發展的良好格局,為公司長遠發展奠定堅實基礎。沈陽卷煙廠表示,新征程上,將以更加飽滿的熱情和堅定的信心,加快轉型升級、提質增效,向著更高的目標邁進。

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