欧美福利视频一区在线-欧美福利一区-欧美福利一区二区三区-欧美高清不卡-欧美高清不卡视频

本網站含有煙草內容,未成年人謝絕訪問

煙業智匯

零售戶在線

微薰

手機版

您的位置:  首頁 > 資訊 > 科技創新 > 正文

披荊斬棘 一路向前

披荊斬棘 一路向前 浙江中煙持續推動科技創新工作紀實
2020年10月15日 來源:東方煙草報 作者:王林 王茜 李淑萍
A+ A

高質量發展,關鍵在創新驅動。

身處改革開放的先行地,浙江中煙工業有限責任公司處處浸潤著創新的因子。一直以來,圍繞高質量發展要求,浙江中煙緊跟行業技術前沿,持續為推動科技創新“投子布局”。

ctDS-fzynixm5782670.jpg

示意圖|圖源于網絡

  “六部一站”效率優先

  9月29日,浙江中煙技術中心舉辦了一場科技論壇,科研人員紛紛就各自領域工作進行分享交流。通過這種形式,技術中心各領域間相互了解,推動了“原料、香料、材料”有機融合,進一步提升了協同效率、凝聚了團隊合力。

  “技術中心不是行政部門,需要給予科研人員更專業的施展空間。”2018年,浙江中煙黨組會議研究決定,對技術中心原內設機構和職能進行調整。

  與時俱進跟進技術研發需求,浙江中煙全面梳理技術中心的業務職能及流程,將原“八部一站一點”精簡調整為“六部一站”。

  調整后的“六部一站”,包括綜合科技管理部、產品研究發展部、工藝品質管理部、化學分析檢測部、原料研究管理部、新型煙草研究部及寧波卷煙廠工作站。為最大限度發揮組織效能,浙江中煙取消了技術中心原技術研究部科室,把各領域專家分別調整到對應的業務科室,進一步推動理論研究與實際應用深度融合。

  參加科技論壇的科研人員正是這批實踐者。通過理論聯系實際,他們為公司科技創新作出了更大貢獻。

  減部門不減責任,機構精簡后工作總量未減少,縱向上專業領域各不相同,橫向上跨部門、跨專業協同成為常態。

  “部門工作更專業、重點攻關更突出,大家擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,沒有條件就創造條件,工作效率大幅提升?!痹谛滦蜔煵菅芯坎扛敝魅瓮躜E看來,機構精簡后大家工作熱情更加高漲。

  “利群”(陽光橙中支)就是機構調整后打造的首款卷煙,一上市便得到市場認可。

  聚焦完善產品規格體系,浙江中煙依托技術中心在產品創新上集中發力,完成了“利群”(樓外樓)、“利群”(江南韻)、“利群”(天外天)等品規的設計與輸出,填補了公司在短支、中支、粗中支等品類領域的空白,打造出“利群”產品增長的新亮點。

  “問題導向”聚焦重點

  創新驅動發展。在浙江中煙看來,創新無論大小均有價值,除了重大的科技創新項目外,一些普通創新項目也需引起重視。

  去年,浙江中煙創新研發機制,成立了專業技術委員會,緊緊聚焦實際研發需求,激發了整個公司科技研發創新的積極性。

  基于原創新組織體系,浙江中煙在重點技術領域成立了10個專業技術委員會,形成“科技委—專家委—專技委(部門)”三層級組織架構,推動科技創新與業務深度融合。

  其中,科技委是公司科技創新的管理決策機構,專家委是公司科技創新的技術指導與技術決策機構,專技委是專業技術領域的技術指導與科技創新活動的組織、推進機構。

  “把一般的科技項目立項、過程管理權放在專技委,專技委就可以根據實際工作需要,以問題為導向攻克技術難題,充分調動了我們創新的積極性?!奔夹g中心綜合科技管理部管理員趙力飛介紹道。

  同時,浙江中煙在產學研融合上發力,構建與浙江大學的合作平臺,探索推進博士后工作站建設,著力解決企業實際問題。目前,浙江中煙共有14個課題正在平臺上有序推進。

  “沒有問題導向的研究就是‘空中樓閣’。以前合作以學術研究為主,理論和實際容易脫節,現在研究聚焦企業發展的難點、痛點,緊抓關鍵技術上的創新突破,這樣可以保證研究成果為我所用?!闭憬袩熂夹g中心副主任周國俊說道。

  “八仙過?!备黠@神通

  科技創新,關鍵在人。選對人、用對人,才能多做事、做成事。

  在選人用人上,浙江中煙嚴把“入門關”,在崗位安排上注重“對號入座”。作為企業科技創新的“引領”,浙江中煙技術中心更是重視人盡其才、才盡其用,努力創造條件助力科技創新人才“八仙過?!备黠@神通。

  以部門機構調整為契機,浙江中煙技術中心綜合考量科研人才的專業、興趣及個人意愿等,再次為其進入“心儀”領域打開“通道”。

  “做喜歡的事情,能釋放無窮潛力,一遍不行再來一遍,直到成功為止?!闭憬袩熂夹g中心新型煙草研究部香料研究員夏倩認為,是興趣指引她埋頭鉆研,更是興趣支撐她失敗后再爬起,最終研發出煙熏香特色的香原料,并應用到出口產品上。

  從分析化學研究領域轉到新型煙草制品領域的肖衛強,更是被激發出了無窮的活力,“從零起步”在“沒有最好只有更好”的科研路上逐浪前行。

  不管是機構調整還是機制創新,浙江中煙一直要求“落子有聲”。如今,作為合作平臺的博士后工作站已成為培養人才的搖籃。

  畢一鳴,2014年進入博士后工作站,2016年畢業“出站”后留在了浙江中煙,成為技術中心產品研究發展部的一名配方研究員。

  與多數人眼中科研工作的“高大上”不同,畢一鳴的研究非常“接地氣”,每天都在“煙葉堆”里摸爬滾打。他專注感官評價數字化研究,打磨出了量化煙葉感官體驗的“金鑰匙”,打開了卷煙輔助配方、片煙加工質量控制等助力產品發展的新天地。

  “以人為本”的環境塑造了“其利斷金”的氛圍。在浙江中煙,正是這樣的“點點星光”,共同匯聚成科技創新的燦爛星圖。

  道遠且長,雖遠必達;心之所向,行必能至。浙江中煙在創新領域披荊斬棘一路向前,不斷夯實企業科技創新基礎,持續平穩地向著高質量發展方向邁進。

熱文榜

更多

視頻

更多

專題

分享到微信朋友圈×
打開微信,點擊底部的“發現”,
使用“掃一掃”即可將網頁分享至朋友圈。
主站蜘蛛池模板: 精品一区二区日本高清 | 一区亚洲| 免费a级黄色片 | 成人国产一区二区 | 久久久久久久久免费视频 | 影音先锋日韩资源 | 成人午夜影视全部免费看 | 国产xxxxx片免费观看 | 黄色三级视频在线播放 | 高清欧美一区二区免费影视 | 三级很黄很黄的视频 | 国产女人综合久久精品视 | 国产高清在线精品一区a | 国产伦子一区二区三区 | 1000部国产拍拍拍拍在线观看 | 中文字幕色综合久久 | 欧美亚洲在线视频 | 色婷婷亚洲精品综合影院 | 嘿嘿视频在线观看 | 天天插天天爽 | 日韩精品欧美一区二区三区 | 久久精品国产色蜜蜜麻豆 | 欧美在线观看一区 | 一区二区色| 性生活视频网 | 国产精品视_精品国产免费 国产精品视频一区二区三区 | 中国帅小伙肌肉gaysextube | 黄色片一级免费 | 国产精品区一区二区免费 | 精品国精品自拍自在线 | 欧美视频在线观看一区二区 | 在线视频自拍 | 国产精品无码2021在线观看 | 亚洲国产精品久久久久婷婷老年 | 成人国产午夜在线视频 | 久久er99热精品一区二区 | 在线欧美成人 | 美女久草 | 在线观看精品国内福利视频 | 黄色片网站视频 | 高清影院|精品秒播3 |