廣東湛江市煙草專賣局（公司）“何中堅工匠人才創(chuàng)新工作室”近日入選湛江市總工會評選的14家“湛江市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”。

湛江市局（公司）“何中堅工匠人才創(chuàng)新工作室”自成立以來，先后在廣東省系統(tǒng)物流課題研究、質量管理活動、論文等課題成果評比中榮獲獎項，成功申報兩個科技項目，憑借多項科技創(chuàng)新成果成功入選湛江市總工會評選的14家“湛江市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”。

近年來，湛江市局（公司）高度重視科技創(chuàng)新工作，著力提高科技成果質量、擴大開展范圍、強化人才隊伍建設，努力補齊發(fā)展中存在的短板。針對創(chuàng)新工作室的長遠發(fā)展，湛江市局（公司）始終做到四個堅持：一是堅持加強黨的建設，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，結合市局（公司）“十四五”發(fā)展規(guī)劃，引導廣大干部職工深入開展創(chuàng)新創(chuàng)效實踐，為企業(yè)高質量發(fā)展注入科技創(chuàng)新力量；二是堅持弘揚新時代工匠精神，發(fā)揮勞模工匠示范作用，建立創(chuàng)新工作室知識智庫，積極開展圍繞本職本崗的創(chuàng)新知識競賽，組織觀摩學習先進單位的先進課題，充分發(fā)揮廣大職工的創(chuàng)新積極性和主動性，潛心專研技術攻關；三是堅持加強人才隊伍建設，強化跨部門、不同崗位技術技能培訓，發(fā)揮“點帶面、傳幫帶”作用，培養(yǎng)各型創(chuàng)新人才，以“創(chuàng)新積分”等激勵形式激發(fā)人才創(chuàng)新素養(yǎng)內生動力，打造高素質創(chuàng)新型人才隊伍；四是堅持夯實看家硬本領，貫徹“智慧物流、綠色領航”創(chuàng)新理念，匠心相承，做創(chuàng)新星，立足本職工作，通過交流分享、頭腦風暴、集思廣益、建言獻策培養(yǎng)創(chuàng)新骨干，積極開展技術創(chuàng)新課題，破解技術攻關難題。