圖為交流調(diào)動(dòng)到煙葉崗位員工集體談話會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。付旖琳 攝

“要有‘闖’的精神、‘創(chuàng)’的勁頭、‘干’的作風(fēng)，放下包袱，放開手腳，敢想敢干，到條件艱苦、困難多、矛盾多、任務(wù)重的地方去挑擔(dān)子、創(chuàng)業(yè)績(jī)。趁著這個(gè)時(shí)機(jī)，我鼓起勇氣向黨組提交了申請(qǐng)調(diào)到煙葉崗位的申請(qǐng)表。”市局辦公室行政事務(wù)員馬利菊在百色煙草交流調(diào)動(dòng)到煙葉崗位員工集體座談會(huì)上發(fā)言說道。

為落實(shí)好廣西煙草煙葉發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，以煙葉人才助力鄉(xiāng)村振興，百色煙草從各崗位中選調(diào)30余名煙葉工作經(jīng)驗(yàn)豐富，專業(yè)素質(zhì)過硬的優(yōu)秀員工補(bǔ)充到基層煙葉崗位，夯實(shí)煙葉發(fā)展人才基礎(chǔ)，近日，百色煙草交流調(diào)動(dòng)到煙葉崗位員工集體座談會(huì)順利召開。

百色市是廣西壯族自治區(qū)最大的煙葉產(chǎn)區(qū)。煙葉產(chǎn)業(yè)是國(guó)家煙草專賣體制在農(nóng)業(yè)端的延伸，而廣西壯族自治區(qū)煙草公司百色市公司，也責(zé)無旁貸地肩負(fù)起保證國(guó)家財(cái)政收入、照顧民族自治地方利益、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的重要使命。近年來，百色煙草不斷強(qiáng)化煙葉人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化煙農(nóng)隊(duì)伍，加強(qiáng)合作社互助組建設(shè)等，以人才振興推動(dòng)鄉(xiāng)村振興，努力在推動(dòng)邊疆民族地區(qū)高質(zhì)量發(fā)展上展現(xiàn)更大作為。

圖為合作社工作人員進(jìn)行烤煙分級(jí)。于興靈 攝

穩(wěn)步提升煙技員隊(duì)伍技能素質(zhì)。通過強(qiáng)化培訓(xùn)、競(jìng)聘、考核等，歷練了一支素質(zhì)優(yōu)良、技術(shù)過硬、結(jié)構(gòu)合理的煙技員隊(duì)伍，他們會(huì)管理、精技術(shù)、勤服務(wù)，是新時(shí)代煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的引路人。全市300余名煙葉崗位人員中，國(guó)家級(jí)技術(shù)能手技能11人，省級(jí)技術(shù)能手10人，持有二級(jí)以上技能證書58人，三級(jí)以上技能占比84.14%。

穩(wěn)步提升新型職業(yè)化煙農(nóng)隊(duì)伍能力。著力打造一支“以煙為主、誠(chéng)實(shí)守信、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)”的致富帶頭人（職業(yè)煙農(nóng)），全市現(xiàn)有職業(yè)煙農(nóng)2417戶。同時(shí)，通過發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)烤煙和培養(yǎng)種植大戶，涌現(xiàn)了一批職業(yè)經(jīng)理人。他們有文化、會(huì)技術(shù)、懂管理，是新時(shí)代煙葉產(chǎn)業(yè)接續(xù)發(fā)展的生力軍。新型職業(yè)化煙農(nóng)培育為煙草農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展注入了新鮮血液。

穩(wěn)步提升煙農(nóng)合作社互助組服務(wù)質(zhì)量。目前，全市共建成煙農(nóng)合作社9個(gè)，組建煙農(nóng)合作社互助組328個(gè)，他們精業(yè)務(wù)、降成本、提效率，是新時(shí)代煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的參與者。合作社實(shí)現(xiàn)了土地流轉(zhuǎn)、物資采購、技術(shù)服務(wù)等功能，互助組實(shí)現(xiàn)了優(yōu)化資源、集約生產(chǎn)，通過開展互助服務(wù)，以勤帶懶、以快帶慢、以好帶差，進(jìn)一步激活了煙農(nóng)隊(duì)伍活力。

圖為靖西煙田。韋玉芳 攝

穩(wěn)步提升煙葉發(fā)展正向激勵(lì)活力。將政策、資金等資源向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的煙區(qū)、工作難度大的煙葉系統(tǒng)等傾斜，在政治重視、社會(huì)尊重、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠等方面給予激勵(lì)，激發(fā)活力。鼓勵(lì)員工積極奔赴煙葉產(chǎn)區(qū)、煙葉崗位，給予“四優(yōu)”（優(yōu)先調(diào)增工資檔次、優(yōu)先評(píng)優(yōu)評(píng)先、優(yōu)先技術(shù)技能聘任、優(yōu)先提拔重用），“兩增”（增加費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、增加煙站硬件投入）積極改善基層生產(chǎn)生活條件，增加一線煙葉員工交通費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和食堂福利費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)；加大煙站辦公室、食堂、宿舍等硬件設(shè)備設(shè)施投入。鼓勵(lì)干部職工到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和急難險(xiǎn)重崗位建功立業(yè)，扭轉(zhuǎn)“越艱苦人才越難來，人才越不來越艱苦”的循環(huán)。

會(huì)上，百色煙草主要負(fù)責(zé)人向大家認(rèn)真分析了行業(yè)煙葉發(fā)展的趨勢(shì)、百色煙葉發(fā)展前景目標(biāo)及煙葉生產(chǎn)工作面臨的機(jī)遇，要求大家認(rèn)真落實(shí)市局（公司）千人成長(zhǎng)計(jì)劃，努力提升自身能力、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，并對(duì)大家日常工作提出幾點(diǎn)要求：一是人到心到思想到；二是勤學(xué)苦學(xué)使勁學(xué)；三是實(shí)干巧干創(chuàng)新干；四是律己律人律團(tuán)隊(duì)。選調(diào)人員紛紛表示：要深耕煙葉生產(chǎn)技能、提升自我、扎根基層，以積極進(jìn)取的精神狀態(tài)、敢于拼搏的奮斗姿態(tài)投入到鄉(xiāng)村振興中，為百色煙草高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。