“新工們有什么不懂的就去問問溫小龍吧，他可是扎扎實實的學院派出身，還是云南省技術能手呢！”

剛到車間里培訓沒多久，這個名字就被數個前輩提及，不禁心生好奇：這位溫小龍到底是何方神圣？

一天，見一人站在C線切片機旁，向后背著的雙手里握著支黃色小電筆，眼睛觀察著機器，看著那一塊塊掉落的物料，眉頭緊鎖，似乎在思索什么，一動不動地站立了許久……

“誰呀？”我問師傅。

“溫小龍。”師傅說。

原來他就是溫小龍。我之前做了功課的，知道溫小龍是制絲電氣修理工，他獲得了一般青工仰望的榮譽：云南省技術能手，云南中煙紅云紅河集團昆明卷煙廠優秀共產黨員。

溫小龍?羅榮蕓?攝

師傅說，2013年碩士畢業的小龍來到了制絲車間，一干就是十年，各類技改項目、設備搶修，項目改造，問題攻關都有他的身影。

“識別溫小龍的一個特征是，他手上常常有一支小電筆。”師傅說。

后來，在中控室輪崗，和小龍師兄的接觸機會更多了。

有一回，正常運行的系統罷工了。“師傅，系統配方出現了點問題，我們現在沒法操作！”

師傅的第一反應是：“快找溫小龍！”

十分鐘，戴著一副黑框眼鏡的溫小龍就氣喘吁吁地從家里趕來，冷靜地了解狀況、打開電腦、檢查后臺、調試程序……輕車熟路地操作著，果不其然，系統馬上恢復正常運行了。

師傅說：“知道為啥系統問題我們老找他嗎？因為他就是這個集控系統優化負責人，‘CCPS一鍵式啟動’也是他和團隊研發的，基本沒有他不會的。”

我突然反應過來，原來消除了170多次生產干預的“能人”就是龍哥啊。

“一鍵啟動”功能是個很牛的制絲集控系統技改項目，它實現了任務計劃自動接收、工藝路徑自動配置、配方參數自動匹配、啟動條件自動判斷、段內設備自動啟動等功能，達到了提升生產效率及在線加工的標準化、均質化、集約化水平的目標。簡單來說，“一鍵啟動”功能減少了人為界面切換、鼠標點擊等操作流程，整條制絲線的生產及輔助設備開機啟動時間從原來的五六分鐘縮減至不到1分鐘，進一步優化了整個生產流程。

就在新工們都猜想這位技術能手大概是“威嚴可畏”“疾言厲色”時，溫小龍與其他技術骨干一同啟動了面向新工的“鯤鵬”人才培養計劃，當上了大家的“老師”。在啟動會上，他把自己過去的工作經歷娓娓道來，不時穿插著兩句玩笑話來活躍氣氛。那一剎，大家發覺，自己現在的樣子就是小龍師兄剛參加工作的樣子！

大家的自信心就昂揚了起來。

“我們在工作中必須得有主動思考的能力和習慣，凡事都要想想為什么，想想如何能更好。”小龍師兄經常這樣重復叮嚀著新員工們。

2024年，A線技改進入全面攻堅階段。貯柜安裝完成后，電工組需要在兩周內完成設備、系統的單機調試，時間緊急，卻遇到問題——

“新設備升級時，設備之間突然通信不暢了。”小龍師傅調研、測試、交流，熬上幾個大夜反復試驗和調整，終于找到了最佳的解決辦法，確保通信的穩定性。

當新工們一臉崇拜地看著他時，他淡然地說：“問題嘛，都會有的，馬上解決就好了。”

又一次見到他，他仍手握著那支小電筆，急匆匆地往A線技改現場趕去。