近日，上海煙草集團(tuán)有限責(zé)任公司首次舉辦煙機(jī)操作二級技能等級培訓(xùn)認(rèn)定。來自上海煙草集團(tuán)和江蘇、浙江中煙工業(yè)有限責(zé)任公司的85名員工參加本次培訓(xùn)認(rèn)定。

作為首批開展行業(yè)職業(yè)（崗位）技能等級二級試點(diǎn)認(rèn)定機(jī)構(gòu)之一，上海煙草集團(tuán)鑒定站積極貫徹落實(shí)行業(yè)職業(yè)技能評價(jià)改革要求，在總結(jié)前期試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)與做法的基礎(chǔ)上，聚焦高層次技能人才選育，持續(xù)推進(jìn)試點(diǎn)工作，充分發(fā)揮鑒培協(xié)同機(jī)制優(yōu)勢，深化院企合作，綜合運(yùn)用線上線下相結(jié)合、內(nèi)外部師資相結(jié)合的方式，構(gòu)建起面向行業(yè)煙機(jī)操作二級理論培訓(xùn)的課程體系。本次認(rèn)定嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)范性要求，邀請2名質(zhì)量督導(dǎo)員和12名高級考評員，對理論知識筆試、綜合評審和培訓(xùn)指導(dǎo)3個(gè)模塊進(jìn)行了認(rèn)定。經(jīng)過考核，各模塊合格率均在89%以上。

本次培訓(xùn)認(rèn)定是上海煙草集團(tuán)首次面向行業(yè)兄弟單位舉辦高層次人才評價(jià)。經(jīng)過為期3周的集中授課、集中培訓(xùn)、集中考核，他們順利完成了工作任務(wù)，強(qiáng)化了與兄弟單位的交流互鑒，為技能人才成長提供了助力。