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為進一步提升內訓師隊伍專業能力，促進知識傳承，近期，常德煙草機械有限責任公司舉辦內訓師進階成長工坊專項培訓。此次培訓以實戰為導向，內容涵蓋了需求調研、課題定位、目標設定、結構設計及文件制作等課程開發的各個環節，為未來內部培訓工作打下堅實基礎。
培訓過程中，內訓師們通過小組討論，深入交流了基層員工需求與痛點，精準把握后續課程設計的方向。根據課程培訓目標和核心價值，內訓師們系統設計了教學模塊與課程框架，從實際工作中提煉出豐富且具有啟發性的案例與細節，使課程內容更加貼近實際、引人入勝。在培訓的最后環節，內訓師們精心挑選圖片、編寫講稿，提交了課程開發表、PPT課件、講師手冊、學員手冊等一系列課程文件，完成了精品課程的開發與設計。
參訓學員表示，此次專項培訓是一次技能提升之旅、一場團隊協作與思維碰撞的盛宴，要將探索出的教學方法和課程設計思路應用到實際工作中，為人才培養與知識傳承貢獻力量。
常德煙機公司表示，將持續完善內訓師培養體系，為內訓師提供更多元的成長平臺，推動學習型組織建設。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
