江西永修縣煙草專賣局以“隊伍建設(shè)”為關(guān)鍵點，連續(xù)三年來，堅持每季度開展一次能力提升培訓(xùn)活動，以“三項措施”錘煉“七個方面”的內(nèi)功，提升專賣人員能力素質(zhì)，以隊伍能力的提升帶動市場監(jiān)管水平及依法行政水平提升。

每人一張“指導(dǎo)書”。永修縣局針對每一位一線稽查員不同的短板和優(yōu)勢，制定下發(fā)了精確到人的《專賣人員能力提升指導(dǎo)書》，從數(shù)據(jù)分析、案件偵辦、執(zhí)法規(guī)范、案卷制作、真假煙識別、綜合素質(zhì)、法律法規(guī)七個方面，將每位專賣人員存在的短板、能力提升目標(biāo)和能力提升措施進(jìn)行了個性化細(xì)分，幫助每位專賣人員找準(zhǔn)自身定位，同時引導(dǎo)專賣人員根據(jù)自身實際情況和興趣所在，不斷補(bǔ)齊自身短板的同時，學(xué)習(xí)打造自身特長。

每人一張“PPT”。要求全體專賣人員在每季度集訓(xùn)期間，在數(shù)據(jù)分析、案卷制作、真假煙識別、案件偵辦等方面自行選擇一項內(nèi)容，制作PPT課件，輪流上臺對全體專賣人員進(jìn)行授課，參訓(xùn)人員對課程內(nèi)容可以進(jìn)行互動討論，一方面倒逼上講臺的專賣人員認(rèn)真準(zhǔn)備、仔細(xì)研究熟悉授課內(nèi)容，一方面讓其他專賣人員學(xué)到有用的技能，實現(xiàn)共同提升，每人上講臺后，由參訓(xùn)專賣人員對授課內(nèi)容進(jìn)行評分，在集訓(xùn)結(jié)束時根據(jù)評分情況對優(yōu)秀授課人員進(jìn)行獎勵。

每季度內(nèi)容全覆蓋。每季度的專賣人員集訓(xùn)，每晚除對專賣“七個方面”的日常業(yè)務(wù)開展培訓(xùn)，同時邀請公安機(jī)關(guān)網(wǎng)安、刑偵、技偵部門，檢察院及法院業(yè)務(wù)骨干等外聘教師，對專賣人員開展案件偵查技巧、互聯(lián)網(wǎng)偵查技巧、情報研判、執(zhí)法風(fēng)險防范、執(zhí)法規(guī)范方面的培訓(xùn)，力爭做到培訓(xùn)內(nèi)容全面豐富、貼合實際工作。2021年度，經(jīng)外聘教師對永修縣局執(zhí)法案卷及執(zhí)法視頻進(jìn)行培訓(xùn)，永修縣局在年度案卷及視頻評查中名列前茅。

每季度兩張公示欄。按季度集訓(xùn)開展情況，一是在集訓(xùn)期間制作“集訓(xùn)龍虎榜”公示欄，將集訓(xùn)期間每位專賣人員的課后測試、授課及實戰(zhàn)得分情況，進(jìn)行公開展示，選取優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀講師進(jìn)行獎勵，由縣局進(jìn)行通報表揚，提升專賣人員學(xué)習(xí)積極性。二是每季度集訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)集訓(xùn)測試成績，對照前期集訓(xùn)情況，制作能力提升情況數(shù)據(jù)可視化公示欄，使得每位專賣人員便于對全年每次集訓(xùn)自身能力提升的情況進(jìn)行對照，對與其他專賣人員的對比情況進(jìn)行了解。