煙草在線馬龍消息　　烤煙科技員是烤煙生產技術服務體系的重要組成部分，承擔著烤煙生產相關政策的宣傳，煙葉生產的組織管理、技術指導、培訓、服務等工作，是保持煙草產業持續健康發展的重要力量。為確保科技員在烤煙生產中的紐帶作用，云南馬龍分公司制定措施，嚴格招聘烤煙科技員。

　　分公司成立烤煙科技員招聘領導小組，各煙葉站成立烤煙科技員招聘執行小組，以確保烤煙科技員招聘工作的順利進行。

　　明確招聘對象及條件。科技員必須是各鄉（鎮）街道煙農專業合作社社員，且現在職的村（居）委員會干部不得參加本次烤煙科技員聘用。要求思想端正，作風正派，責任心強，辦事公正，能夠遵守乙方的各項規章制度，熱愛烤煙科技工作，具有初中及其以上文化水平，熟悉烤煙生產各環節技術措施，具備三年以上烤煙生產種植經驗，有一定的組織協調、宣傳發動能力。

　　堅持“公開、公平、自愿、擇優”和“定崗、定責”原則，考試與考核相結合。

　　要在當地黨委政府的領導下，煙葉站配合合作社嚴格按照報名、資格審查、筆試、綜合考評、結果公示、簽訂協議六個流程進行招聘。

　　招聘的科技員要以鄉（鎮）、街道合作社為單位，由煙葉站配合對烤煙科技員進行業務培訓，培訓結束后，合作社本著就地就近的原則安排每名烤煙科技員的具體服務區域和范圍。

　　各合作社招聘人數按煙草部門安排的烤煙種植面積核定，標準為每名烤煙科技員服務面積400畝。具體每名烤煙科技員的服務面積可根據種煙區煙農、煙田的聚散程度而靈活確定。

　　近日，各鄉（鎮）、街道烤煙科技員招聘正陸續進行，預計1月30日前結束。