煙草在線涼山消息　　近日，濃郁的營銷氛圍彌漫四川涼山州局12樓會議室，激烈的商戰角逐風云蓋頂。會議室內整整齊齊10個參賽“公司”各自布陣，60余名“商業精英”挽手拂袖，時刻準備著“大干一場”?！?/p>

　　這時，臺前一席正裝的專業老師平靜的說道：“第二年各公司營銷計劃已出爐，根據大家的市場投入及占比，嬌子R系列產品金葉陽光公司取得15萬箱訂單，B系列華嬌公司取得30萬箱訂單……”只見幾家歡喜幾家愁，這邊竊喜訂單“正中下懷”，跟同伴慶幸相擁；那邊眉頭緊鎖“咋辦，門店都開好了，沒得煙賣啥子嘛”……

　　“我們的倉庫目前只能存貨40萬箱，如果租用一個倉庫，一年租金4萬，自建一個10萬，但是自建需要3年周期?！逼芳褵煵莨究偨浝黻愋?#xff08;喜德縣局員工）盤算著?！坝?家公司去年已經開辟了北部市場，如果我們再致力于此，競爭較為激烈，不如轉投網絡E門店，也不用再投資建倉庫?！薄爸睜I店雖然售賣有保障，但是貨源量太小，盈利太少，還是租用倉庫新建大賣場劃算。”大家你一句我一句，頭腦風暴，群策群力，智慧的火花交織、碰撞、延續、出新。最終，品佳煙草專賣公司以五年盈利800萬的成績卓越領先，奪得第一名桂冠。

　　三天的沙盤模擬到了最后環節，各參賽公司逐一進行答辯?！白鳛楣镜匿N售總監，你認為嬌子卷煙銷售應該如何利用好網絡平臺作用？”，“你認為導致財務赤字、公司虧損的主要原因是什么？如何改進？”，“如果你是總經理，你會怎么進行人事分配？”，“你有沒有向公司同事或者上級主管交流過工作中的問題與困難？他們是怎樣給予幫助的？”專家評委看似刁鉆的問題，不在于給青年員工“下馬威”，而是對專業能力的提升和綜合素質的歷練。

　　涼山州局人勞科以“營銷人生夢想，策劃青春輝煌”為主題開展的青年員工沙盤拓展培訓，緊密結合卷煙營銷、物流配送、財務管理等業務板塊實際，模擬企業經營戰略規劃、資金籌集、市場營銷、物資采購、財務核算各職能環節，讓受訓者參悟科學管理規律，培養團隊精神，全面提升綜合素質，樹立了青年員工的共贏理念、全局觀念、誠信觀念以及職業定位水平，切實幫助青年員工職業成長，全面推進涼山煙草戰略性人力資源管理體系構建。