煙草在線據《上海煙業報》報道　　安全責任落實到每個崗位、每個人。近期，煙印公司持續推進安全生產標準化建設，將崗位達標“星級示范班組”創建與生產管理績效考評、班組文化建設等工作緊密結合，做到了安全生產標準化建設貼近個人、深入崗位。
　　
　　公司提出，要把安全生產責任延伸到每個環節，實行崗位安全生產績效與經濟責任制、各類評選活動掛鉤，安全事故“一票否決”，形成以“一長一員”為責任重點、“一級對一級負責”的安全組織管理模式。有效落實了安全責任，確保特殊時期、危險作業時段車間安全工作有人管、管得住。

　　圍繞“5S3定”工作要求，公司倡導目視化管理。要求創造干凈整潔的現場環境、提高操作的精準度，引導員工養成認真規范良好習慣，促進安全生產、服務效率、經營績效的提升。公司組織班組學習《安全生產法》、企業安全體系、本崗位危險源控制等相關管理規定，自行編制安全試卷，組織全員進行應知考核，并通過簽訂崗位《安全承諾書》，切實增強職工的崗位安全意識。

　　深化安全防范意識離不開班組安全文化的營造。因此，公司開展安全理念大討論，提煉班組安全文化格言；結合“交通安全宣傳周、環境宣傳日、安全生產宣傳月”等重點活動，定期開展重要時段、節假日、季節性的事故隱患安全專項排查和整治，查出問題立即整改。