煙草在線畢節消息　　為全面推動煙草企業文化建設工作，高度認識文化建設的重要意義，深刻領會文化管理模式的重要價值，充分理解文化管理模式的核心內容，堅持文化興企戰略，探索模式，提升能力，增強企業競爭力。1月16日，貴州省畢節市煙草專賣局（公司）辦公室副主任黃曉龍率領市局企業文化建設工作調研小組到七星關區局（分公司）朱昌煙葉站調研烤煙播種育苗工作，并對縣級局企業文化建設工作推進情況作相應指導。

　　調研組一行到達朱昌煙葉站后，深入到白泥育苗工場進行調研。黃曉龍一行首先進入正在播種的育苗大棚內仔細觀察基質裝盤、播種、浮盤入池等各個工作過程，并向正在育苗的專業合作社隊員了解烤煙生產新技術推廣、合作社工作開展和烤煙收入及種植烤煙的積極性和信心等各種情況。隨后和朱昌煙葉站朱昌收購點、田壩收購點員工就烤煙生產整個過程和工作中存在的問題及解決的措施、辦法、建議等進行了交談。詳細了解基層收購點的種植計劃、實際落實種植面積、種植合同主體、上級局（公司）的方針政策宣傳和落實等情況；仔細詢問在育苗過程中出現的問題和解決的措施辦法、技術指導，以及為確保“早育苗、快成苗、成壯苗”的高莖壯苗培育所采取的關鍵措施；并就烤煙生產、收購、2011年煙農受災救助、煙農思想情緒及種植信心等工作開展情況進行分析與交談，就減工降本、提質增效，如何保護煙農利益、如何改進對煙農的服務等進行認真的分析總結，提出了很好的意見和建議。

　　黃曉龍充分肯定了朱昌煙葉站當前有條不紊地開展的各項工作，要求通過對合作社機耕、育苗、植保、運苗、烘烤、分級專業隊的工作開展，實行專業化服務。通過大力宣傳煙葉收購價格上調、增加生產扶持補貼等政策，促進煙農的種植信心，進一步取得煙農的支持與信任，增加煙農對調整煙葉等級結構的理解，確保整個煙葉生產穩中求進，并在煙葉生產良性循環過程中促進煙草企業文化建設的宣貫與落地。

　　黃曉龍強調，要大力宣傳企業文化建設工作，使整個煙草企業文化真正落實到各項基礎工作和基層管理中，不斷提高文化自覺，增強文化自信，推進文化管理，增進員工與煙農的和諧。為實現“卷煙上水平”的基本方針和戰略任務起到巨大的推動作用。