煙草在線保山消息　　云南省隆陽區瓦渡鄉緊緊圍繞烤煙生產“面積落實、培育壯苗、抗旱移栽、大田管理、科學烘烤、分級扎把、交售”七個中心，做到早計劃、早安排，采取有力措施，狠抓工作落實。截止4月29日，全鄉已全面完成烤煙大田移栽。目前，已轉入烤煙生產中耕管理階段。

　　2012年區政府下達瓦渡鄉一期烤煙指導面積8795畝，考核收購量2.401萬擔，二期新增收購任務3606擔，指導性種植面積1311畝，合計指導性種植面積10106畝，收購任務2.7616萬擔。面對大旱之年如此繁重的任務，鄉黨委、鄉政府高度重視，切實加強領導，緊密配合隆陽區煙草分公司，立足抗旱奪豐收，并強化措施，落實責任，確保高質量培育高莖無毒壯苗、預整地理墑和在最佳節令完成烤煙大田移栽，全面實現“保量、提質、增效”目標。

　　——超前安排煙田煙地丈量核實工作。在前期工作的基礎上，3月初就對全鄉烤煙規劃地塊進行實地丈量，做到面積落實到位。同時，組織鄉村組干部將每一塊烤煙大田繪圖制表建檔，做到“地塊、戶主、面積”三明確，為產業的長足發展打下基礎。

　　——嚴格執行領導干部掛（駐）村工作機制。以“四群教育”活動為契機，建立了領導干部下鄉駐村實名簽到制度，實行主要領導掛片、副職領導掛村、部門掛鉤、干部駐村入戶的干部工作機制，做到領導到位，干部到位，責任明確。全鄉共有領導干部36人，其中領導12人，鄉黨委書記和鄉長負責掛片指導，每人負責5個村，其他領導每人負責掛1個村，鄉政府留2名值班人員和炊事員，各站所留1名值班人員外，其他干部都深入村組、深入農戶、田間地塊，與農戶同吃、同住、同勞動，指導幫助農戶抓好烤煙預整地和移栽工作。幫助煙農解決烤煙移栽過程中遇到的問題和困難，確保高質量、高標準完成移栽任務。

　　——嚴格執行風險金抵押制度。為進一步強化領導干部責任意識，繼續實行烤煙產業發展領導干部風險金抵押制度，鄉主要領導每人交3000元，副職領導每人交2000元，一般干部每人交1000元。

　　——實行烤煙生產幫扶制。在建立烤煙合作社的基礎上，每12—16戶煙農組成一個互助合作組，并推選178名經驗豐富的煙農為組長，實行先進煙農幫帶后進煙農的互助幫扶制度，保證了烤煙預整地移栽工作進度和質量。

　　——實行烤煙生產督查問責制。成立以鄉人大、紀委為主的烤煙生產督查組，在烤煙生產的各個關鍵環節，定期不定期深入田間地塊，對落實《保山烤煙綜合標準》情況和烤煙生產工作進度進行督查，對烤煙生產措施落實不到位的掛片領導實行行政問責。

　　——立足抗旱，抓死節令。為確保在最佳節令完成大田移栽，全鄉推動倒排移栽計劃方法，將移栽任務指標安排到天、到農戶、到地塊、到技術員，并突出抓好集中連片移栽，有效縮短了移栽周期，提高了移栽集中度。

　　移栽結束后，鄉政府計劃5月3日召開全鄉烤煙生產管理現場會，加強栽后中耕管理，及時查塘補缺，補水補肥，確保已栽煙苗成活，為全面完成優化煙葉結構目標任務夯實基礎。

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