煙草在線百色消息　　一年一度的煙葉收購工作即將全面展開，為了增強煙葉技術人員的分級技能，提高煙葉收購的等級純度及合格率，廣西百色煙草勇于探索，開拓創新，積極改進煙葉分級培訓方式，在6月26日—7月18日期間共舉辦了5期培訓，累計培訓人員295人，取得了較好的培訓效果。

　　以往傳統培訓方式一般由培訓師講授理論課程和制作煙葉實物樣品，再組織學員考試，雖然做了很多工作，也取得了一定成效，但由于學員能力、素質參差不齊，接受能力差別較大，且培訓針對性不強，培訓過程枯燥、乏味，不能充分調動學員的學習積極性，培訓效果不太理想。本次培訓則采取以“理論為基礎，實踐操作為主”的培訓方式，更加注重學員技能操作水平的培養。與傳統培訓方式相比，本次培訓具有以下幾個新特點：

　　一、采用新煙葉替代舊煙葉進行培訓。傳統培訓煙葉樣品制作往往采用上一年的煙葉，這就有個弊端，即舊煙葉在保管過程中常會發生水分超限、變色、蟲蛀、霉變等現象，在一定程度上影響學員對煙葉外觀特征的判斷。因此本次培訓創新性的采用當年生產的新煙葉替代舊煙葉進行樣品制作，培訓前，由各縣組織從農戶家中收集當年烘烤出爐的各部位煙葉若干爐，供學員分級扎把用。用新煙培訓不僅解決了舊煙葉制樣存在的問題，而且更有利于學員對煙葉等級外觀質量的準確把握，對煙葉收購具有更高的指導意義。

　　二、由學員自制煙葉樣品。煙葉樣品不再由培訓師制作，而是以煙葉站點為單位進行分組制作，站長組織本站的學員進行分級，由每位學員根據自己對《烤煙》國標的認識和理解，對煙葉樣品進行分級扎把。通過自制樣品，強化學員的實戰練習，進一步加深了學員對于煙葉等級的直觀認識，同時也促進了學員彼此間的學習與交流。　　

　　三、由培訓師“一對一”點評，培訓針對性更強。學員分級扎把結束后，培訓師根據每位學員的不同特點，因人制宜，堅持理論與實踐相結合，采用邊點評、邊操作的方式，深入淺出，形象生動，具有很強的針對性和可操作性。同時，針對每位學員在分級操作過程中存在的問題和不良習慣，糾錯扭偏，提出整改意見，為學員提供了很好的學習交流平臺，對學員分級水平的提高有很大幫助。

　　四、考試方式更具吸引力。考試分為理論和實物操作兩項，其中，理論考試內容均出自與平時煙葉生產和收購有關的相關內容，無需學員毫無目的地去死記硬背書本中的內容，只要平時基礎牢固，想考得高分其實并不難；而實物操作則是從學員分級扎把并經過培訓師點評的各等級煙葉中抽取樣品，組織學員進行考試，即“自己考自己”，增加了考試的趣味性，提高了學員的學習興趣和接受能力，同時也是吸引學員積極學習的好方法。

　　從培訓反饋情況來看，這種新的培訓方式得到了每位學員的接受和認可，對學員理論知識應用水平和分級實際能力的提高有很大的促進作用，培訓過程更接近實戰，針對性更強，對煙葉分級收購具有更好的指導意義。

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