煙草在線摘自《東方煙草報》　　“小萍，明天回來一趟吧！你外甥女小妍帶男朋友回家，你幫著我參謀參謀。他們明天一早到，下午就走，你早點來，咱姐倆好好嘮嘮嗑！”12月1日一大早，山西昆明煙草有限責任公司制造中心卷包車間乙班3號包裝機機長胡小萍就接到了大姐的電話。電話中，大姐滿是喜悅地邀她回趟老家——太原市清徐縣。

　　“這么早啊大姐！”已經洗漱完的胡小萍一邊接電話一邊看向客廳墻壁上的掛鐘——差五分六點。

　　“昨晚臨睡前接到小妍電話，怕影響你休息就沒告訴你。知道你習慣早起，所以這回打電話給你，你趕緊安排好工作的事回來吧！”大姐的聲音里透著一絲迫不及待。

　　“大姐，說實話我挺想回去的，可是這周我上早班……”面對大姐的盛情相邀，胡小萍有些為難。

　　“換換班不就行了？你以前上早班，不是有事的話可以和其他同事換一下嗎？”大姐還是像以前一樣心直口快。

　　“我怕和別人換班影響我們得紅旗！”胡小萍脫口而出。

　　“得紅旗？什么紅旗這么重要？”電話那邊的大姐有些不解。

　　“大姐你聽我說?！焙∑冀忉尩?#xff0c;“得紅旗是我們機組的榮譽，我們已經連續得了好久。今年眼看就要過去了，我們正朝著全年紅目標努力，不能因為我換班影響得紅旗啊！”

　　原來，自2013年以來，為進一步提升制造能力，樹立員工精品意識，全面推進“卷煙質量零缺陷”，山昆公司技術中心和卷包車間聯合開展了“機臺創優達標”活動?；顒右幎?#xff0c;在公司每個月的內部質量抽檢中，機組的平均得分只要達到97分，就會獲得一面小紅旗，連續保持3個月的機臺，會被授予“質量優秀機組”榮譽稱號，同時給予一定獎勵；連續保持6個月的機臺，在3個月的基礎上獎勵翻倍；連續保持12個月的機臺將獲得總經理獎勵基金，只要連續達標，紅旗就可以一直留在機組。

　　“這樣啊，那你們已經得了幾面紅旗？”聽了胡小萍的詳細解釋，大姐關切地問道。

　　“大姐，你猜！”賣了個關子后，胡小萍自豪地說，“報告大姐，我們乙班3號包裝機組在所有成員的努力下，到上個月底已經獲得了19面紅旗！目前，在整個卷包車間名列第一。”

　　“很厲害啊你們！不過就一天，你和同事換個班回來趟，應該不會有啥影響吧？”對胡小萍的工作表示肯定之后，大姐仍然沒有放棄。

　　“大姐，我還沒和您說關鍵一點，活動規定了，如果期間機組生產質量發生波動導致紅旗斷檔，前面的成績就會歸零。”胡小萍放慢了語速說，“這周我上早班，不僅要和夜班的同事交接班，還要利用時間和維修工一起做好設備的維修保養。公司的內部質量抽檢是隨時進行的，如果我找人換班，萬一頂班的人不熟悉當班機器，稍有疏忽就可能影響質量得分。要是因為這讓紅旗斷檔，我們整個機組一年多來的努力就會前功盡棄，那可是我們所有人的榮譽啊！”

　　“哎，姐明白了！”聽著胡小萍誠懇的話語，大姐不再堅持了，“你們的紅旗來之不易，留住更不易，咱們有機會再見，姐支持你！”

　　“謝謝大姐的理解！”胡小萍一邊說一邊著急地穿上鞋子，“大姐，我該去上班了。放心吧，我們一定要全年紅！”胡小萍微笑著在電話這端做了個勝利的手勢。