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為切實提升營銷隊伍素質能力，強化營銷人員的專業技能水平，江西省九江市煙草公司湖口分公司多項措施開展考前培訓。
一是制定學習計劃。按照技能鑒定要素表每章節知識點，制定學習計劃，每周抽兩到三天的晚上組織考試人員進行集中學習，加強學習監督。
二是開展傳幫帶，確保培訓效果。采取以老帶新的辦法，由往年通過技能鑒定的員工“傳、幫、帶”，傳授學習經驗，并對學員全程輔導，全面提升技能人才隊伍素質。
三是定期組織模擬考試。每周使用近年的真題以模擬考試的形式練習，提升做題的速度，時間的控制，答題技巧等一塊模擬實戰訓練，盡量總結考題的出題思路，明確自身強弱項，以便更有針對性的鞏固。
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察
