為深入推進(jìn)基層“微腐敗”治理，打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”，云南省師宗縣煙草專賣局（分公司）全面推進(jìn)以案促改，開展防治基層“微腐敗”課題調(diào)研，堅(jiān)持多管齊下，通過(guò)踐行“三個(gè)聚焦”，靶向治療基層微腐敗，持續(xù)凈化政治生態(tài)，讓“微腐敗”無(wú)處遁形。

師宗縣局（分公司）全面推進(jìn)以案促改，開展防治基層“微腐敗”課題調(diào)研。加大對(duì)案件違紀(jì)違法事實(shí)產(chǎn)生原因的挖掘，對(duì)案件反映出的制度性漏洞、監(jiān)督環(huán)節(jié)弱化缺失等問(wèn)題深入研究，若縣局（分公司）部門干部職工被紀(jì)委監(jiān)委留置、給予刑事處分，則由部門負(fù)責(zé)人在公司警示教育會(huì)議上作以案促改交流發(fā)言；各煙葉站要深入開展防治基層“微腐敗”課題調(diào)研，深入對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查并細(xì)化對(duì)策措施，不斷完善廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控。

以案說(shuō)法，筑牢廉潔從業(yè)防線。以專賣、營(yíng)銷、配送人員為重點(diǎn)對(duì)象，組織開展集中討論、廉政座談等多種方式，結(jié)合自身工作崗位，深入做好全省行業(yè)內(nèi)已發(fā)生違紀(jì)違規(guī)典型案例的剖析和教育工作，增強(qiáng)基層一線人員法紀(jì)意識(shí)和廉潔意識(shí)。聚焦日常監(jiān)督，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。

緊盯基層“小微權(quán)力”運(yùn)行中“人、事、物”等不安全因素，圍繞合同管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)投入補(bǔ)貼、收購(gòu)管理、物料采購(gòu)、煙葉銷售等六個(gè)方面，將“小微權(quán)力”清單中“微腐敗”的風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)具象化、細(xì)致化、明晰化，并根據(jù)監(jiān)控難易、危害后果、事項(xiàng)發(fā)生頻次、苗頭趨勢(shì)等子項(xiàng)進(jìn)一步明確責(zé)任主體、找準(zhǔn)監(jiān)督重點(diǎn)、做細(xì)監(jiān)督工作，以清單化管理從嚴(yán)約束基層煙站員工從業(yè)行為，切實(shí)管住基層“微權(quán)力”。

豐富載體，拓展廉政教育平臺(tái)。運(yùn)用好“基層黨紀(jì)教育一刻鐘”和“廉政微課堂”等教育平臺(tái)，組織基層負(fù)責(zé)人與基層員工“清算”觸犯廉政紀(jì)律賬，丈量“微腐敗”的成本，引導(dǎo)廣大基層干部員工不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和底線意識(shí)。是聚焦教育引導(dǎo)，強(qiáng)化法紀(jì)意識(shí)。

著力基層氛圍營(yíng)造，以建設(shè)“清廉陣地”為目標(biāo)，將“小微權(quán)力”監(jiān)督事項(xiàng)融入基層廉政文化陣地，設(shè)立員工廉政煙農(nóng)法治微教室、將煙葉生產(chǎn)收購(gòu)的“七個(gè)嚴(yán)禁”以漫畫形式上墻，不斷提升廉政學(xué)習(xí)效能，營(yíng)造良好的政治生態(tài)環(huán)境。

深入一線，延伸監(jiān)督執(zhí)紀(jì)觸角。定期開展基層一線調(diào)查問(wèn)卷回訪，緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)問(wèn)題以及群眾身邊的“四風(fēng)”問(wèn)題加強(qiáng)重點(diǎn)督查，確保對(duì)問(wèn)題易發(fā)、多發(fā)崗位及人員的全方位、全時(shí)段監(jiān)督。建立健全問(wèn)題發(fā)現(xiàn)機(jī)制，以問(wèn)題倒逼清單責(zé)任落實(shí)，及時(shí)消除潛在性、苗頭性、傾向性問(wèn)題。常態(tài)化落實(shí)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)，采取提醒談話、責(zé)令書面檢查、警示談話、通報(bào)批評(píng)、誡勉談話措施，做到履職有痕、倒查有據(jù)，防止責(zé)任落實(shí)形式化、表面化和被動(dòng)化。