煙草在線專稿　　始建于1960年的中共紅河煙草（集團）有限責任公司新疆卷煙廠是新疆唯一的卷煙生產企業。其生產的“雪蓮”牌卷煙是新疆“名牌產品”，可謂是家喻戶曉，是國家煙草專賣局百牌號之一。

　　在建廠的53年里，中共紅河煙草（集團）有限責任公司新疆卷煙廠作為新疆維吾爾自治區的利稅大戶，伊犁哈薩克自治州的主要財源，奎屯市的財政支柱，新疆卷煙廠為邊疆少數民族地區的經濟建設、政治穩定和社會進步做出了一定貢獻。

　　在這些成績和榮譽面前，我們不能忘記這么一群人，他們勤勤懇懇的工作在基層一線，用勤勞的雙手和辛勤的汗水，編織著中共紅河煙草（集團）有限責任公司新疆卷煙廠的宏偉藍圖，與新煙共成長。卷煙機的修理工、設備主管張健，已經陪煙廠走過了25個春夏秋冬，在這25年中，張健銘記自己的座右銘：“我一直在努力，要與新煙共成長”，在平凡的崗位上做出了自己的不平凡。

　　機遇既是挑戰

　　張健1984年入伍，三年的部隊生活，培養了他能吃苦、肯鉆研、不放棄的態度。退伍后他來到新疆卷煙廠卷包車間當一名普通的擋車工，這一干就是9年。在這9年的時間里，他沒有因為工作勞累而放棄學習，因為他堅信，機遇總有一天會降臨到他的身上。功夫不負有心人，1997年車間設備到西安大修，張健以一個擋車工的身份去西安學習。得知這一消息的張健興奮不已，他很慶幸領導對他的信任，但同時他也深感壓力，在西安學習期間，張健表現出積極的態度，只要遇到問題就虛心地請教師傅，在課余時間他就看些有關設備的基礎理論及裝配基礎的書籍。張健的一舉一動被師傅們看在眼里，記在心里。都手把手教授張健，就這樣這次學習成了張健人生的轉折點，他在設備的理論和實踐方面都有了進一步提高。回到廠里不久，他便成為了一名修理工。

　　在成為修理工后，張健去青島參加了技師資格證考試，面臨百分之50的淘汰率，他擺好心態，將平時所學，積累的東西正常發揮，把理論與實踐相結合，積極向身邊的對手們虛心請教，最終順利通過技師鑒定。這次技師鑒定考試他充分驗證了自己那“我一直在學習，要與新煙共成長”的座右銘，結交了很多好朋友，在對手那里不光學到了技術知識，還感受到差距和不足，暗下決心今后的工作當中一定會干好本職工作的同時，認真鉆研理論，希望能夠在各個方面去引導和影響身邊的同事和徒弟，從而縮小我們與外界的差距。這也成為張健工作動力的源泉。

　　困難伴隨成長

　　工作這么多年的張健也遇到過不少的困難，家庭和工作之間就經常出現一些小矛盾，但張健卻能很好得處理這些矛盾。張健身為一名設備主管夜班及休息的時候經常被叫到車間處理問題，有時他才剛剛端起飯碗、有時他才剛剛坐上沙發、有時在給孩子過生日、有時…這也使得家人對他有了不少怨言。但張健從來沒有因為身邊的事情和家人的抱怨而耽誤一分一秒，毅然地選擇了工作。回到家后再跟家人耐心的講道理。他經常告訴家人：“這是領導及工友們對我的信任，是車間的需要，他們相信我能夠盡快解決問題從而不延誤生產進程，這樣才能保證生產、新煙才能更好的發展，我們才能過上更幸福的生活。”而且只要周末車間沒有特殊情況時，張健都會穿上圍裙，給家人做一桌可口的飯菜，干一些家務從而去補償自己的家人，盡到一個好丈夫、好爸爸的責任和義務。

　　傳承促進發展

　　新煙每年都會招收很多充滿理想、渾身沖勁的大學生來工作。張健作為一名老師傅總是會用心傳授他們精湛的技術，教他們做人的道理。張健說：“這些年輕人，都是好苗子，新煙未來的發展就要靠這些年輕人了。所以我會好好的教他們，會讓他們成長，讓他們成長就是讓新煙成長，這也是我一直以來的目標。”

　　張健總結出了一套教徒弟的方法，他不像傳統的師傅那樣把自己身上所有的特質都強加到徒弟身上，而是先觀察徒弟本身的特長和素質水平，在保留徒弟特長的情況下針對個人所適應的不同思路去引導他。讓他們先打好基礎，尤其是理論知識，要多看些好書。在理論知識充足的情況下再動手實踐，理論結合實際，踏踏實實的一步一個腳印，走出自己的一片天。遇到不懂的地方張健都會耐心地給他們解釋。他說：“從這些年輕人身上我學到了活力，要讓自己充滿活力不斷學習，年輕人從我身上也學到沉穩細心，踏踏實實的工作。我們在互相學習中不斷成長。”

　　在新煙像張健這樣工作在基層一線的工人還有很多，他們工作在不同的崗位，但他們喊著同句口號“廠興我榮，廠衰我恥”，擁有同一個座右銘“我一直在努力，要與新煙共成長”。