煙草在線專稿　　1984年，這是值得每一個寧夏煙草人記住的特殊年份，寧夏煙草在這一天開始揚帆起航，寧煙人也開始了自己篳路藍縷的創業史。他們堅信一窮二白的畫紙才能描繪出最美麗的圖案；沒有先例，自己摸著石頭過河，一步一步的探索；人員缺乏，人才稀少，他們就一個人當幾個人用；他們靠著雙腳去開拓市場，硬是在荊棘叢生的市場里闖出了一條康莊大道。他們憑的是什么？憑的是堅忍不拔的毅力，憑的更是拼搏進取的精神和奮發有為的信念。

　　拼搏，應是每一個真正的人所應具有的精神。面對迎面而來的每一個困難，我們要做的是什么？是退縮嗎？不，我們需要的是拼搏。拼搏，就是在困難面前不低頭，在壓力之下不逃脫，在坎坷路上往前走。拼搏不是一時心血來潮，不是空喊號子，拼搏是長期的，需要用堅韌的毅力來維持，需要讓堅定地信心來導航。

　　回眸往昔，老一輩煙草人在艱苦的環境中，搶抓機遇、團結拼搏，用自己的汗水與智慧給我們留下的不僅有企業巨大發展的物質財富，更有彌足珍貴的精神財富。而這種拼搏的精神和堅韌的品質，正體現了我們石煙企業文化的本質內涵。

　　什么是文化？文化，是一種藝術、一種涵養、一種境界、一種心情、一種追求。但我的體會是，文化是一種精神，是一種約定俗成，是一種能使人潛移默化的力量。而我們的搏為文化正是我們企業的靈魂和精神支柱，是促進企業持續發展的重要因素，是提高企業核心競爭力的關鍵所在。

　　也許這樣理解企業文化，會有一些差強人意。其實，在現實生活中，我們每時每刻都在與企業文化打交道。當我們接觸到一個企業時，這個企業中最明顯、最不同尋常的現象、事物常常會引起我們的關注和興趣。比如，你踏進一個企業，馬上就能感覺到該企業所處的氛圍，人們是如何彼此問候的，如何待人接物的，如何規劃辦公環境的等等一些有聲無聲的事物向您展現著企業文化，企業文化是如此深入的體現在每一個細微之處，甚至是那些容易被遺忘的角落，正所謂企業文化無處不在。

　　寧夏煙草“搏?為”的企業文化是發展的、進步的、無處不在的。它是煙草行業共同價值觀統領下的文化體系，是以“兩個至上”為基礎的價值演繹和延伸；它凝聚了我們石嘴山煙草艱苦奮斗、拼搏進取的發展歷程；它傳承了堅定信念、頑強拼搏、百折不撓、奮發有為的“不到長城非好漢”的革命激情。它發揚了石煙人不等不靠，真抓實干，只爭朝夕的工作作風。

　　今天我站在這里，面對著咱們石煙的這個大家庭，回顧著我在石嘴山煙草走過的十幾個春秋時，我感到無與倫比的自豪，因為我深深地感覺到石嘴山煙草的企業文化，不僅僅是篆刻在石嘴山煙草的墻壁上，更已深深地滲透進了在座每一個石煙人的血液里。當我剛剛走進石煙時，每個領導、每個員工都耐心地給我無私的幫助，讓我能迅速適應；在我身邊有許許多多的石煙人不僅在工作崗位上勤學苦練，更自發的利用工作之余上學習深造，努力使自己得到全方位的提升；在工作中，我也一次又一次地被我們石煙人認真細致的工作太多所感動。每當有新任務新挑戰時，盡管有些人家里還有很多事情需要及時處理，但我們那些可敬的員工們總是能克服困難，加班加點，努力進取，既能保證日常的工作任務不受影響，又能出色地完成新的任務。就這樣，憑著這股拼搏進取，只爭朝夕的滿腔熱情，石煙人跨越了一個有一個難關，取得了一個有一個勝利，贏得了石嘴山廣大零售的信賴與支持。

　　“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭躍。”面對著石嘴山煙草取得的驕人成績，面對著前人拼搏奮進的忘我工作精神，作為80后的年輕人，我們不能以過去的輝煌和榮譽為依托，我們要以“滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創新”的良好精神狀態去繼承和發揚他們的優良傳統和工作作風，用“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的意志激勵自己去拼搏創造我們的企業之“家”，去抒寫我們企業的青春贊歌。

　　“天行健，君子以自強不息”。只要心存搏為，我們就有“直掛云帆濟滄海”的無畏；只要心存搏為，我們就有“扶搖直上九萬里”的勇氣；只要心存搏為，我們就有“大鵬展翅恨天低”的豪情！

　　面對未來，我們堅信，有團結務實的黨組領導和奮發拼搏的員工，大力弘揚“搏為”企業文化，我們石煙事業的明天會更加美好！