煙草在線專稿　　煙葉收購，是煙農(nóng)滿心歡喜的期待大半年的辛苦勞動有所收獲的時候，也是忙碌了一整個生產(chǎn)季節(jié)的煙草員工驗收自己工作成果的時候，更是在工業(yè)企業(yè)的全程監(jiān)督把關(guān)下邁入了工商交接的緊張時刻。煙葉分級技術(shù)此時也成為了眾人眼中的關(guān)鍵之處。

　　筆者通過在河南省澠池縣全縣范圍的各個煙站煙點收購現(xiàn)場的實地觀測，各個煙站煙點的整體情況大致相同，縱然因為連續(xù)的干旱使得澠池縣煙葉嚴重受災，給現(xiàn)有煙葉收購工作帶來了極大的沖擊與挑戰(zhàn)，但是收購現(xiàn)場井然有序，工作人員對收購工作安排與規(guī)范也有較好的理解與實施。煙農(nóng)交煙的情緒是既緊張又興奮的，緊張的是煙葉等級能否過關(guān)，興奮的終于可以拿到實實在在的收獲了。經(jīng)過對各個收購現(xiàn)場的比較分析，看到了煙農(nóng)在煙葉分級技術(shù)上的參差不齊，技術(shù)不純熟的煙農(nóng)煙葉混級混顏色混部位現(xiàn)象嚴重，等級純度差，收購的時候難免吃虧，不僅損害了自己的利益，也給收購工作帶來了難題，同時也引發(fā)了工業(yè)企業(yè)的不滿；技術(shù)稍好的煙農(nóng)整體煙葉質(zhì)量較整齊，卻摻有投機取巧的嫌疑，煙葉整體質(zhì)量處于等級的中下限，極少有等級上限的煙葉，這樣的純度允差顯然是不合格的，但是現(xiàn)有的收購工作卻無法與煙農(nóng)錙銖必較，考慮到煙農(nóng)的利益也只能采取寬松政策，工業(yè)企業(yè)未免紛爭可以默許一回，但若回回如此想必也不會置之不理。煙葉分級技術(shù)好壞的利與弊開始了在利益之間的較量。

　　煙農(nóng)是煙草行業(yè)的根本，煙農(nóng)的利益是煙草行業(yè)的根本利益，保障好煙農(nóng)的利益是煙草發(fā)展之路的關(guān)鍵。而在整個煙葉生產(chǎn)過程中，最能直接影響煙農(nóng)利益的當屬煙葉分級技術(shù)。從事煙葉生產(chǎn)的工作人員由于長期積累的經(jīng)驗以及不斷的更新學習，煙葉分級技術(shù)自然相對較好亦或是十分出眾，但是在引導煙農(nóng)分級時所表現(xiàn)出來的效果卻是不太理想。大部分現(xiàn)有的對煙農(nóng)煙葉分級技術(shù)的指導工作沒有落到實處或是沒有得到實效是煙農(nóng)分級技術(shù)得不到質(zhì)的提高的根本原因。直接導致了煙農(nóng)由于煙葉分級技術(shù)的不純熟而影響了自己的利益，同時可能更加惡劣的影響是煙農(nóng)種煙的積極性，煙農(nóng)不樂于種煙了，是整個煙草行業(yè)最嚴峻的形勢，這是行業(yè)所有人不愿意見到的。此，弊之所長。

　　相較于分級技術(shù)不純熟的煙農(nóng)，縱然技術(shù)相對過關(guān)的煙農(nóng)交的煙整體質(zhì)量相對均衡，混級混部位混顏色現(xiàn)象鮮見，但是整體質(zhì)量偏低，若是不加以正確引導，任由他們被利益驅(qū)趕而不加節(jié)制的以次充好或是投機取巧，其隱患不見得弱于不純熟者，反而有更大弊端的可能性。因此，在分級指導過程中對煙農(nóng)加以正確的引導，在煙葉收購過程中的嚴格把關(guān)才能真正消除隱性增長的弊端。此，利之所短。

　　煙農(nóng)充分熟悉掌握煙葉分級技術(shù)，需要煙葉工作者定時定期就分級技術(shù)集中對煙農(nóng)進行培訓學習，把培訓工作落到實處，且在收購期間也要保證定時定期的對煙農(nóng)分級眼光進行統(tǒng)一校對。同時煙農(nóng)分選煙葉應該在煙草工作人員的監(jiān)督與引導作用下正確使用分級技術(shù)，保障煙農(nóng)利益的同時也規(guī)范了煙葉分級工作，這便是眾人所喜聞樂見之景。此，利之所長，弊之所短。

　　打葉復烤企業(yè)，分選車間是煙葉集中分選的地方。這里有煙葉分級技術(shù)純熟的老工人，也有入行不久技術(shù)較為生疏的新人，分級人員技術(shù)、眼光參差不齊，是煙葉分級工作存在的歷史問題。工業(yè)企業(yè)和復烤企業(yè)之間對煙葉分選工作的要求標準最終還是通過分級工人落到實處，因此分級人員的技術(shù)、眼光很大程度的決定了工業(yè)企業(yè)和復烤企業(yè)合作的質(zhì)量。工業(yè)企業(yè)通過和復烤企業(yè)溝通，下達煙葉分選工作的指標，再由復烤企業(yè)集中分級人員進行分級指標傳達和眼光校對，確保分級工作達到客戶的要求，讓客戶滿意。如何達到企業(yè)合作滿意，筆者通過復烤企業(yè)分選車間的考察，整理了關(guān)于調(diào)整復烤企業(yè)煙葉分級的弊端的一點想法：

　　煙葉分級人員由于工作年限和學習時間的不同，分級技術(shù)存在參差不齊的現(xiàn)象，這直接導致了煙葉分級效果的參差不齊。因此需要復烤企業(yè)及時對分級人員進行分級培訓學習，及時吸收分級的新概念和新思想，更新分級人員的思想和技術(shù)，達到分級人員技術(shù)思想統(tǒng)一的最終目的。技術(shù)統(tǒng)一是硬件，眼光統(tǒng)一則是軟件。眼光的差異也很大程度的決定了煙葉分級的效果，若分級人員眼光差異較大，煙葉分級質(zhì)量就難以整體統(tǒng)一，效果不盡如人意；若煙葉分級人員眼光整體統(tǒng)一，煙葉分級質(zhì)量則差異較小，效果較為理想。煙葉分級人員的工作是枯燥的，不斷的挑選類似的煙葉，時間一久眼光自然會發(fā)生改變，因此，分級人員分選一定時間后需要進行集中休息，同時對分級人員集中進行眼光校正，達到分級人員眼光統(tǒng)一一致的目的。

　　煙葉分級技術(shù)是一個相對籠統(tǒng)的概念，既沒有精確無誤的數(shù)據(jù)描述，同時還需要分級人員的感官感覺，也就所謂“一人一個眼光”。煙葉分級技術(shù)的國標在不斷的修訂和更新，也確實實際有效的規(guī)范了煙葉分級技術(shù)，但是在實際生產(chǎn)過程中，分級工作似乎依舊是一個難以攻克的難關(guān)，擺在煙草生產(chǎn)發(fā)展之路一個不痛不癢的位置。但是筆者認為，任何的難關(guān)不一定都能克服，但是都可以不斷挑戰(zhàn)和沖刺，至少不至于成為發(fā)展的阻力。

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