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有“癮”才能干出真成績(jī)

2019年04月01日 來源:煙草在線 作者:
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  煙草在線評(píng)論  如果對(duì)掌握代碼程序沒有“癮”,他就不會(huì)連續(xù)數(shù)月進(jìn)行原理分析、研讀和推演,提出成品高架庫(kù)物流系統(tǒng)改進(jìn)方案,最終實(shí)現(xiàn)自動(dòng)轉(zhuǎn)儲(chǔ)發(fā)貨;如果對(duì)開發(fā)專用代碼沒有“癮”,他就不會(huì)對(duì)MK48-150PC1芯片進(jìn)行更換,使用新芯片后,僅需花費(fèi)幾塊錢……就是這樣有“癮”,紅塔集團(tuán)昭通卷煙廠員工顧林舉一干到底不放手,干出了真成績(jī)。

  有“癮”者,往往有股韌勁。面對(duì)精益管理工作出現(xiàn)的各種新情況、新問題,很多重點(diǎn)、難點(diǎn)改善項(xiàng)目任務(wù)不可能一蹴而就,只有持之以恒,才能抓得精彩,抓出實(shí)效。紅塔集團(tuán)昭通卷煙廠物流自動(dòng)轉(zhuǎn)儲(chǔ)發(fā)貨和MK48-150PC1新芯片的開發(fā)使用,它們之所以能夠研制成功,憑的就是顧林舉的有“癮”與堅(jiān)持,靠的就是他的一股韌勁。在煙草行業(yè)里,像顧林舉這樣的先進(jìn)典型不勝枚舉。

  深入推進(jìn)精益管理工作,將面對(duì)無數(shù)的現(xiàn)實(shí)困難和挑戰(zhàn),有些人可能會(huì)停步不前,干勁和熱情也有可能會(huì)消減。如何預(yù)防和解決這些問題?答案就是,我們要有“癮”,要始終有那么一股子韌勁。凝聚出彩力量,需要每一個(gè)人都帶著韌勁。沒有鍥而不舍的量變,就沒有水滴石穿的質(zhì)變,全行業(yè)取得的一個(gè)又一個(gè)的精益管理成果的背后,是經(jīng)年累月的堅(jiān)持,是聚沙成塔的累積,是廣大員工堅(jiān)韌不拔的努力。

  能不能對(duì)精益改善有“癮”,并保持那么一股子韌勁,對(duì)我們是一個(gè)現(xiàn)實(shí)的考驗(yàn)。我們應(yīng)該遵循抓落實(shí)的內(nèi)在規(guī)律,統(tǒng)籌各項(xiàng)工作,分清輕重緩急,列出落實(shí)的時(shí)間表,按部就班一步一個(gè)腳印地抓好工作落實(shí),做到積極而不急躁、紅火而不上火,排除各種干擾,抵制各種誘惑,能夠耐得寂寞,始終把心思和精力集中在抓精益改善項(xiàng)目的落實(shí)上。

  走精益管理之路,善始易,善終難。保持充足的干勁,一陣子易,長(zhǎng)時(shí)期難。攻堅(jiān)克難需要一個(gè)循序漸進(jìn)的艱辛過程,不可能一蹴而就,也不可能一勞永逸,我們必須有“跑馬拉松”的思想準(zhǔn)備。急于求成、心浮氣躁,難免有始無終、行之不遠(yuǎn);慎終如始、持之以恒,才能最終抵達(dá)勝利的彼岸。

  做事有“癮”,方見可貴。盯住精益改善目標(biāo),一干到底不放手,干出真成績(jī)。唯有如此,才能不負(fù)廣大員工重托,成就一番事業(yè)。
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