為您找到相關(guān)結(jié)果 2497 篇
-
。快樂(lè)的人之所以快樂(lè)，并不是因?yàn)樗纳钐貏e平順，而是因?yàn)樗芤蕴谷挥淇斓男那槿?em class="term">看待人生的一切。人生在世，不如意十之八九，將人世視作
-
責(zé)任感，用辯證的、發(fā)展的觀點(diǎn)看待問(wèn)題、分析問(wèn)題和處理問(wèn)題。工作的過(guò)程就是解決問(wèn)題的過(guò)程。
黃紹祥指出，要解決好困難、問(wèn)題和矛盾，就必須把握好以下幾方面的關(guān)系
-
的來(lái)訪(fǎng)。如果群眾不滿(mǎn)意，工作人員就會(huì)受到投訴、處罰。同時(shí)為了保證制度落到實(shí)處，他們組織機(jī)關(guān)各部門(mén)互相評(píng)價(jià)、互相監(jiān)督，對(duì)投訴嚴(yán)肅看待、認(rèn)真處理，確保
-
，重點(diǎn)從三個(gè)方面進(jìn)行了講解。一是煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作的重要意義和影響，從講政治、講大局的高度看待煙基建設(shè)對(duì)于發(fā)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)，改變農(nóng)村面貌的重大意義和社會(huì)影響
-
、高于一切”來(lái)看待，樹(shù)立99.99%都為零的安全理念，通過(guò)宣傳，達(dá)到全員參與。
培訓(xùn)結(jié)束后，大方縣局（分公司）除對(duì)
-
盡心竭力。就是在市場(chǎng)管理上要用盡所有的心思和力量。要始終把客戶(hù)擺在中心位置，把客戶(hù)當(dāng)作親人一樣看待，只要客戶(hù)需要，就要全力以赴。這既是“兩個(gè)至上”行業(yè)共同
-
人力資源觀念，把人力作為最具戰(zhàn)略?xún)r(jià)值的資本來(lái)看待；二是要將職工隊(duì)伍視為企業(yè)未來(lái)發(fā)展的第一推動(dòng)力，把建立一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍作為人才工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)
-
崇尚實(shí)干，構(gòu)建冷靜、慎重、務(wù)實(shí)、低調(diào)的工作作風(fēng)，淡定地看待個(gè)人的進(jìn)退、得失、榮辱，富有激情、實(shí)事求是地在合適的舞臺(tái)上做出突出的業(yè)績(jī)。五是要廉潔自律。
廉政
-
看待德與能的關(guān)系。既要注重從思想道德和職業(yè)道德方面加強(qiáng)要求，也要注重文化素質(zhì)和實(shí)踐能力的提高。要針對(duì)員工隊(duì)伍現(xiàn)狀扎實(shí)開(kāi)展“雙德”教育，使每位員工認(rèn)清形勢(shì)，懂得
-
;親身明白了認(rèn)識(shí)人生的無(wú)常，和悲喜的交替，或者是重新認(rèn)識(shí)了人生的真面目，因此看待事物的起點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)就不一樣了，明白我從不是應(yīng)該受到生命的垂青和厚待
