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共進文化——黨建引領、企業發展、員工成長、客戶滿意、家庭幸福，“共進”文化踐行行業“兩個至上”價值觀，正在南疆大地生根發芽、滋潤人心。
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對于社會，安定和諧，才能長治久安。對于企業，穩定安全，才能力促發展。對于家庭，你的安全，才能幸福團圓。安全生產沒有旁觀者，人人都是第一責任人。
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一位學校周邊的便利店老板，因為家庭的原因不愿意搬離校區附近，一次次的拒絕了稽查員的勸阻。
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煙草在線專稿 汪大禹，1969年7月出生，大專學歷，一位憨厚、樸實，從農村走出來的漢子。自2001年加入“馬煙”大家庭，
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藝術、雕塑、礦物和寶石的環繞下長大;藝術家、雕刻大師和珠寶商在他位于秘魯利馬的家庭工作室的日常生活中根深蒂固,他在那里度過了大部分的成長歲月。他對寶石的了解是在他不斷走訪世界各地的礦山時有機地獲得的,他
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;向網格居民倡導摒棄送煙敬煙的陳規陋習，養成文明健康綠色環保的生活方式，營造一個健康、文明、無煙的生活環境。一次深入宣傳。組織開展“無煙家庭”、“送煙=送危害”宣傳
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文化精髓的有機結合，具有教育人、塑造人和鼓舞人的重要作用。通過以書畫展板、宣傳櫥窗、演講比賽、員工論壇、網絡媒體、家庭互動等有效載體使黨的宗旨和中華民族傳統道德理念深入人心，使
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照相機,請人畫像因當時家庭的情況更不可能。所以爺爺的模樣只能在童年的時候由奶奶、父母親口中來描述。舊社會的婦女要裹腳,奶奶有一雙“尖尖腳”。年老不能做體力活,但她很勤快。每天最早起床,將院壩和籬柵外
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;種植專業戶和家庭農場逐年增加，對生產勞動用工需求大幅上升。烤煙規模種植戶勞動用工問題已發展成制約產業順利轉型的重要問題，是現代煙草農業發展道路上的一個"絆腳石
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，也不懂事，被我媽痛打一頓，其實媽媽是打在哥哥的身上，痛在心里，也是沒有辦法。因為家庭困難，加上營養不良，
