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”這一最重要的活性因素而沒有生命力。
（四）后繼乏人
近年來，隨著市場經(jīng)濟條件下各種新觀念的產(chǎn)生，企業(yè)的工作重心是經(jīng)濟建設(shè)、是
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，思想政治工作的重點應(yīng)在一線，因此其工作重心理應(yīng)下沉，把思想政治工作做細做實，達到虛功實做的目的。把思想政治工作做實必須做到幾個結(jié)合：
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，找到員工在精細化管理上還存在的缺點；通過考核，讓員工正視自己在精細化管理上的不足；通過評比，促使員工把工作重心放在精細化管理的創(chuàng)新上。在檢查
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，產(chǎn)生抵觸情緒，從而引發(fā)矛盾，造成員工的思想混亂，導(dǎo)致不和諧的因素產(chǎn)生，影響企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局。因此，思想政治工作重心
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，我中有敵，所以也要有一些掩護性的工作，表面正常開展工作，只是工作的重心放在案件中。在經(jīng)營案件過程中，通過這個線索再摸索其他的線索
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成本，減少了卷煙營銷人員的卷煙訂貨工作量。“自主訂貨”模式可以使其工作重心能夠由確保訂貨成功率向提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等層面轉(zhuǎn)變。從而，有更多的精力和時間為業(yè)戶開展指導(dǎo)和服務(wù)活動
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“渠道商”。然而，近兩年，隨著國家局“532、461”品牌發(fā)展規(guī)劃的出臺，卷煙商業(yè)企業(yè)的工作重心發(fā)生了較大的變化，在保持卷煙銷量結(jié)構(gòu)良性增長
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潛在選擇，假如不適當(dāng)進行調(diào)控，就會使得煙葉供應(yīng)出現(xiàn)庫存，甚至使得優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)出現(xiàn)下降。煙葉生產(chǎn)主產(chǎn)區(qū)要堅持“控制總量、適度從緊”方針，把工作重心
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。事實上，一線員工的工作重心是接待顧客、補貨、維護陳列，以及到其他競爭門店調(diào)查價格。價簽維護，只不過是個“添頭”。
而價簽更新的時間，也就
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具有以下3個方面的特點和內(nèi)容：
第一，各屆年會都有明確的主題。年會緊緊圍繞行業(yè)科技工作重心，努力把握行業(yè)動態(tài)和熱點問題，確定明確的主題。例如
