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生產(chǎn)第一線的煙農(nóng)技術員們近距離接觸，了解他們的日常工作生活。　　晚上，技術員們?yōu)榻o我接風洗塵，帶上我在外面吃了大餐。他們的熱情、和藹、樸實、真誠讓我很快融入

的海風，沒有椰樹沒有椰汁沒有海鮮大餐，玉溪給你的，首先就是潤潤的綠。好像是一個上好的玉鐲，低調(diào)的美。溫溫潤潤的帶著光澤，不喧嘩也不

文化大餐。每年一道“菜”——《誰動了我的奶酪》《自動自發(fā)》《你在為誰工作》《方法總比問題多》等書籍，通過自學、寫心得體會、做思考題等，每星期，利用一點娛樂

，年味濃了。　　紅紅火火過春節(jié)，商家“贏”利正當時。每一年的春節(jié)，對于廣大零售客戶來講無疑是一道“饕餮大餐”。顧客流量大，商品動銷率高，半個

化“大餐”，給人以極大的鼓舞和激勵，在干部職工中引起強烈反響。廣大員工紛紛表示，要以先進人物的典型事跡為榜樣，學先進、做先進、趕先進，

的廣告宣傳，很難讓消費者知曉和接受。江蘇煙草商業(yè)企業(yè)精神的形成凝聚了全系統(tǒng)干部職工的智慧和力量，應該成為江蘇煙草人共同享受的精神大餐，而不能讓它停留在報告或文件中

，新余煙草干部職工在飽嘗“理論大餐”、接受“革命熏陶”、沐浴“精神洗禮”、感受“文化力量”的同時，如何將黨的光榮傳統(tǒng)和革命精神融化在黨員干部的思想里、銘記在黨員干部的心靈中、落實

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