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該辦法界定了煙葉生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化了煙葉生產(chǎn)階段檢查考核內(nèi)容，并對(duì)檢查考核方式以及獎(jiǎng)懲措施予以了規(guī)劃。全縣煙葉生產(chǎn)過(guò)程管理考核，計(jì)劃分面積落實(shí)與整地、煙葉
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、紀(jì)委書(shū)記劉學(xué)海陪同下，到技能競(jìng)賽實(shí)作現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)競(jìng)賽。
許昌煙機(jī)公司共有45名選手參加此次競(jìng)賽。競(jìng)賽采用理論知識(shí)考試和操作技能考核方式進(jìn)行。理論考試和操作技能考核均采取百分制
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的方式爭(zhēng)得各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府的大力支持、各合作社的工作熱情。
二是縣局制定《石城縣煙草專(zhuān)賣(mài)局2016年度煙農(nóng)合作社建設(shè)考核方案》，確定工作目標(biāo)、工作措施、考核
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;其中參加三級(jí)鑒定34人、四級(jí)鑒定8人。考評(píng)評(píng)委抽調(diào)各煙區(qū)煙葉調(diào)制專(zhuān)家組成。
本次技能鑒定內(nèi)容豐富、覆蓋面較廣，考核方式新穎，具體涵蓋鮮煙葉成熟度判斷、烤后煙葉品質(zhì)
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各派駐辦審計(jì)人員的管理，山西省局（公司）對(duì)各派駐辦和人員2015年的工作采取了日常考核、項(xiàng)目考核和年終考核相結(jié)合的綜合考核方式。在述職測(cè)評(píng)會(huì)前，
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;通過(guò)查看資料、日常考核等方式對(duì)縣局2015年業(yè)務(wù)工作目標(biāo)、黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、社會(huì)管理綜合治理、法治建設(shè)、精準(zhǔn)扶貧、人口計(jì)劃生育、信訪維穩(wěn)等方面工作進(jìn)行了全面考核評(píng)價(jià)，與部分員工進(jìn)行了座談
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及記錄、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)、人員比對(duì)實(shí)驗(yàn)和授權(quán)簽字人考核等方式對(duì)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量管理體系和技術(shù)能力進(jìn)行了嚴(yán)格細(xì)致的評(píng)審、考核。
評(píng)審專(zhuān)家一致認(rèn)為：安徽中煙檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)范，質(zhì)量管理
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檢查考評(píng)。
檢查組采取查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)查看、抽查考核的方式，對(duì)江陽(yáng)區(qū)局（分公司）安全管理工作中體系運(yùn)行、隱患整治、現(xiàn)場(chǎng)管理等方面的內(nèi)容進(jìn)行檢查考評(píng)。此次檢查
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完善考核積分制，每月對(duì)基層中隊(duì)的市場(chǎng)凈化、案件查處、應(yīng)知應(yīng)會(huì)等落實(shí)情況實(shí)行績(jī)效考核排名；每月對(duì)稽查人員采取關(guān)鍵指標(biāo)和常規(guī)指標(biāo)相結(jié)合的考核方式。
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用煙葉處理標(biāo)準(zhǔn)、采烤煙葉成熟度、田間衛(wèi)生及病蟲(chóng)害防治等。考核方式采取“多走邊遠(yuǎn)，隨機(jī)抽取”的方法，檢查專(zhuān)班深入田間地頭，對(duì)照《2015年保康煙葉生產(chǎn)技術(shù)方案
