日前，上煙集團上海卷煙廠舉辦的“傳承中華傳統文化，打造新時代中華品質員工”全員素質提升活動取得階段性成果，通過素質工程建設，切實服務中心工作、助力人才培育，為“新時代、新一流卷煙工廠”建設提供有力支撐。

　　一是讓素質提升成為專業知識的“翻譯器”。圍繞特種設備管理，以“特種設備小課堂開講啦”為主題，制作了3期電視節目，用輕松、互動的形式，讓特種設備專業知識“飛入尋常百姓家”。圍繞“智能制造”，以“青年智造說”為主題，制作了5期電視節目，以青年的視角解讀工廠智能制造未來發展愿景。

　　二是讓素質提升成為生產制造的“助推器”。聚焦現場管理，制絲車間以“現場管理啄木鳥”“我做一天現場管理員”等活動，將現場管理工作融入日常。聚焦安全生產，卷包車間深耕“安全森林”品牌活動，通過知識宣貫、勞動競賽等活動，助推全員安全意識和能力的提升。聚焦生產保障，開展“工匠有你”特色活動，通過“張榜招賢、揭榜挑戰”的形式，進一步提升物流保障能力。

　　三是讓素質提升成為人才成長的“加速器”。在“兩高”人才培育上，通過“我來做師傅”活動，邀請工廠勞模、工匠為講師，開展技術技能方面的系統化授課。在“復合”人才培育上，通過“人人都是小講師，人人都講一節課”的“一點課”學習活動，著力打造一支高素質、復合型人才隊伍。在“新人”培育培養上，開展“青年大學習”“青年機臺”等活動，為新進人員上好入司第一課。