為進一步深化用工分配制度改革,優(yōu)化股級干部隊伍,加強股級干部的考核與監(jiān)督,堅持能者上、庸者下、劣者汰的用人導向,根據(jù)崇左市局股級干部選拔任用工作的文件精神,近日,廣西崇左市大新縣煙草專賣局開展2022年股級干部聘任期滿考核續(xù)聘工作。
本次對股級干部聘期屆滿進行綜合考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次。聘期內(nèi)連續(xù)兩年考核稱職以上或聘期屆滿綜合考核稱職以上的,可以續(xù)聘;聘期內(nèi)年度考核有一次基本稱職及以下的,可以解聘。結(jié)合實際,本次續(xù)聘辦法采取述職考評續(xù)聘,按公開述職、民主測評、班子研究三個環(huán)節(jié)開展。通過考核激勵干部擔當作為,打造一支政治堅定、業(yè)務精湛、富有活力的干部隊伍,為崇左煙草高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。