日前，筆者從青州煙草職業(yè)培訓(xùn)中心處獲悉，山東省煙葉產(chǎn)區(qū)各縣市局（公司）、復(fù)烤公司，利用收購(gòu)季結(jié)束后短暫的時(shí)機(jī)，開展一線技術(shù)人員系統(tǒng)化全方位技能培訓(xùn)，取得良好效果。

據(jù)悉，本次培訓(xùn)涉及的崗位有：產(chǎn)區(qū)技術(shù)員、驗(yàn)級(jí)員、保管員、復(fù)烤企業(yè)技術(shù)人員、科技工作者。學(xué)員內(nèi)有年過(guò)50的資深技術(shù)員，有新入職的畢業(yè)生；有中心煙站站長(zhǎng)；有復(fù)烤企業(yè)一線骨干；有從事科研工作的博士生。

培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋煙葉栽培、煙葉調(diào)制、煙葉分級(jí)等基礎(chǔ)理論和實(shí)操技能培訓(xùn)，同時(shí)舉辦初、中、高級(jí)技能鑒定工作。旨在通過(guò)系統(tǒng)的基礎(chǔ)理論和實(shí)踐操作培訓(xùn)，全面提升一線員工工作技能水平。

學(xué)員處于同一起跑線上，同場(chǎng)競(jìng)技，繽彩紛呈。

一、精心組織 因材施教

青州煙草職工培訓(xùn)中心對(duì)此次培訓(xùn)鑒定高度重視，提前對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)所進(jìn)行了細(xì)致布置，就課程內(nèi)容進(jìn)行精心設(shè)計(jì)和安排。

大膽創(chuàng)新授課模式，摒棄以往應(yīng)試教育方法，從基礎(chǔ)原理入手，仔細(xì)推敲技術(shù)要領(lǐng)。開展課堂討論，理論聯(lián)系實(shí)際，拓寬學(xué)員們眼界，修正認(rèn)知，課堂氣氛異常活躍。

針對(duì)年齡偏大學(xué)習(xí)能力較弱、工作領(lǐng)域與學(xué)習(xí)內(nèi)容跨度較大的學(xué)員，學(xué)校組織相關(guān)專業(yè)老師，對(duì)其進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，補(bǔ)齊基礎(chǔ)理論短板。

來(lái)自臨沂市局（公司）臧兆勇學(xué)員告訴筆者：以前參加過(guò)很多次培訓(xùn)，能如此系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)到煙草基礎(chǔ)知識(shí)，特別是老師手把手講授的方式，首次經(jīng)歷到。講授理論的史明海老師平易近人，授課引人入勝，通俗易懂；講授煙葉分級(jí)的張艷艷老師，結(jié)合實(shí)物，深入淺出講解，將原本枯燥的書本知識(shí)梳理成綱，形象地刻印在心里，糾正了多年來(lái)的經(jīng)驗(yàn)誤區(qū)，收獲滿滿。

二、求知若渴 專心致志

山東省煙草局（公司）相關(guān)處室，在培訓(xùn)開展之初反復(fù)強(qiáng)調(diào)：此次培訓(xùn)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，嚴(yán)肅學(xué)習(xí)紀(jì)律，規(guī)范生活作息，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲措施，從學(xué)員崗位實(shí)際需求出發(fā)組織教學(xué)，讓學(xué)員們發(fā)自內(nèi)心地想學(xué)、去學(xué)，學(xué)透、學(xué)精，從根本上總體提升基層員工的知識(shí)技能水平。

學(xué)員學(xué)習(xí)熱情空前高漲，自發(fā)組成多個(gè)互助學(xué)習(xí)小組，利用課余時(shí)間，集中討論學(xué)習(xí)。

來(lái)自濰坊市局（公司）53歲的孫燕江，已從事煙站技術(shù)員30年，此前參加過(guò)多次鑒定，受年齡和學(xué)歷的限制，成績(jī)不甚理想。今年，抱著試試看的態(tài)度，參加了煙葉調(diào)制班的學(xué)習(xí)互助小組。

在班主任高靜老師的協(xié)調(diào)下，學(xué)習(xí)互助小組年輕學(xué)員，將課堂知識(shí)點(diǎn)轉(zhuǎn)化成語(yǔ)音文件，傳到手機(jī)上反復(fù)收聽，強(qiáng)化記憶，學(xué)習(xí)成績(jī)大幅度提升。同時(shí)，互助組內(nèi)，孫燕江也將自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分享給其他學(xué)員，極大開拓了年輕學(xué)員的眼界。組內(nèi)學(xué)習(xí)氛圍空前濃厚，郎朗讀書聲，一直延續(xù)到深夜。

三、取長(zhǎng)補(bǔ)短 融會(huì)貫通

學(xué)員們來(lái)自基層不同崗位，學(xué)歷與工作經(jīng)歷千差萬(wàn)別，都想利用這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，向相關(guān)專家請(qǐng)教工作中遇到的難題。授課老師潛心聆聽，多方聯(lián)系相關(guān)專家，解決學(xué)員們的問(wèn)題。

趙百英老師在講授煙草病蟲害防治時(shí)，遇到從事打葉復(fù)烤的學(xué)員，詢問(wèn)復(fù)烤后成品片煙的病蟲害防治工作。經(jīng)深入探討，與學(xué)員共同形成了利用中短波紫外線，結(jié)合裝箱前片煙反復(fù)翻轉(zhuǎn)的工藝思路，解決了長(zhǎng)期困擾打葉復(fù)烤采用低溫慢烤工藝后，蟲霉害防治的難題。

來(lái)自濰坊市局（公司）煙葉技術(shù)中心的王德權(quán)博士，為了拓寬知識(shí)結(jié)構(gòu)，報(bào)名參加了本次培訓(xùn)。在學(xué)習(xí)驗(yàn)級(jí)實(shí)操過(guò)程中，與授課老師進(jìn)行了深入探討。王博士向筆者表示：這次培訓(xùn)收獲頗豐，通過(guò)學(xué)習(xí)交流取得的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，是實(shí)驗(yàn)室中無(wú)法獲得的。今后會(huì)利用各種機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)交流，補(bǔ)齊一線工作中的知識(shí)短板。

四、秉公嚴(yán)明 一絲不茍

經(jīng)過(guò)15天緊張的學(xué)習(xí)，學(xué)員們迎來(lái)了最終的技能評(píng)審。省技能鑒定站的領(lǐng)導(dǎo)，先后多次開會(huì)強(qiáng)調(diào)了考試紀(jì)律和鑒定要求。杜傳樂(lè)老師再三向?qū)W員們強(qiáng)調(diào)，考生和學(xué)員對(duì)評(píng)審任何違規(guī)行為，都有權(quán)舉報(bào)。諸多舉措下，確保了技能評(píng)審在公正嚴(yán)明的氣氛下順利進(jìn)行。

12月4日，當(dāng)最后一名學(xué)員走出考場(chǎng)，本次培訓(xùn)及技能評(píng)審工作圓滿結(jié)束了。學(xué)員們紛紛走向路邊，向參與評(píng)審工作的人員報(bào)以熱烈掌聲，對(duì)他們秉公無(wú)私、細(xì)致入微的專業(yè)精神呈上發(fā)自肺腑的致意。

筆者評(píng)述：近年來(lái)，隨著我國(guó)煙草產(chǎn)業(yè)改革的不斷深化，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，煙草企業(yè)要想在市場(chǎng)中立足，必須不斷提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力。山東省煙草局（公司）緊緊抓住收購(gòu)季候的有利時(shí)機(jī)，以技能評(píng)審與實(shí)戰(zhàn)結(jié)合的方式，全面開展栽培、分級(jí)、調(diào)制大練兵活動(dòng)，用實(shí)際措施，落實(shí)“抓基層 打基礎(chǔ) 強(qiáng)管理 重創(chuàng)新”的要求，為煙草產(chǎn)業(yè)的升級(jí)發(fā)展提供有力保障。

這一活動(dòng)不僅全面提高了員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平，還為煙草企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，這一活動(dòng)還具有深刻的寓意，體現(xiàn)了山東省煙草局（公司）對(duì)人才、技術(shù)創(chuàng)新和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的重視，為煙草產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力。