湖南中煙零陵卷煙廠近期切實抓好宣傳工作,積極宣貫“新時代奮斗者文化”,提升工廠軟實力。
完善激勵機制。修訂完善《宣傳工作管理規(guī)定》,以發(fā)稿量為依據(jù)評選優(yōu)秀通訊員,每季度進行宣傳工作通報,總結(jié)經(jīng)驗、查找不足、表彰先進。
強化管理機制。修訂《黨建目標管理考核方案》,按季度對各黨支部宣傳工作進行考核,根據(jù)發(fā)稿數(shù)量給予各黨支部相應積分,提升宣傳工作積極性;由支委成員協(xié)調(diào)解決宣傳工作中存在的困難,并提出改進意見和要求。
創(chuàng)新培訓機制。以“注重實績、擇優(yōu)選聘、動態(tài)管理”為原則組建文秘宣傳專業(yè)人才庫,加強人才培訓,邀請高等院校新聞專業(yè)教授來廠定期授課,同時發(fā)揮工廠內(nèi)新聞專業(yè)人才的作用,鼓勵他們與一線通訊員開展稿件糾錯互動活動,提升寫作水平。
建立引導機制。聚焦中心工作、展示精神風貌、推廣成功經(jīng)驗,通過重點突出、特色鮮明的宣傳,展示工廠良好形象。