煙草在線烏蘭浩特消息　　11月9日，從內蒙古呼和浩特召開的全區“十佳消防主題評選活動”表彰大會上傳來喜訊，紅云紅河集團烏蘭浩特卷煙廠廠長王保佳被評為全區“十佳熱心消防公益事業企業家”稱號。

　　這是王保佳廠長始終重視企業消防安全工作，重視社會公益事業的結果。多年來，他不斷總結不斷探索、不斷改進和完善、不斷鞏固和提高，在紅云紅河集團烏蘭浩特卷煙廠建立了以制度建設為基礎，以現場管理為重點，以查隱患和早預防為突破口，以人防、物防、技防為手段、以實現較大火災責任事故為零的消防安全管理模式。在工廠，上到廠級領導下到一線職工把“防火第一”作為一項企業管理工作中的重中之重。

　　王保佳廠長首先抓好組織建設這一關，成立了以廠長為消防安全直接負責人的防火安全領導小組，成員由系統主管廠長、各部門負責人組成，具體負責企業的消防安全工作，每季度定期組織召開會議，評價消防安全工作，做到責任到人，措施到位；其次抓責任制的落實，廠長與各系統、各部門，各部門與各班組各崗位逐級簽訂消防安全包保責任書，共簽訂四項責任書935份，形成一級抓一級、一級對一級負責的消防安全工作齊抓共管局面，把責任落到實處。再次是抓好生產現場的防火監督檢查工作，在防火檢查中，他提出做到“三個結合”：一是檢查與整改隱患相結合；二是檢查與責任追究相結合；三是檢查與建立長效機制相結合，真正做到安全第一預防為主，使企業在安全穩定中取得發展。

　　王保佳廠長重視工廠的安全教育，他要求有關部門組織開展不同層次和內容的安全教育培訓。從提高廣大職工的安全意識入手，利用企業的宣傳媒體、廠職工大會、安委會、競賽等形式，對職工進行宣傳教育，每年都要外請專家、教授來廠進行行業安全標準化、現場安全管理、班組安全管理等安全知識培訓；內部培訓開展了特種設備培訓班、安全應急預案培訓班，開展了安全生產月活動、百日交通安全無事故活動、百日消防安全無事故活動等，同時對新進崗職工、換崗職工進行“三級安全”教育，通過各種形式的教育，廣大職工的思想覺悟安全意識和業務技能不斷提高，為安全工作的制度化、規范化、科學化打下了良好的基礎。今年國家安監總局在全國范圍內開展企業安全生產標準化建設和班組安全建設，烏蘭煙廠被內蒙古自治區確定為安全生產標準化建設示范企業，制絲班被確定為自治區班組安全建設示范班組。

　　不僅如此，王保佳廠長還高度重視消防安全創新工作，為提高對應急事件的處理技能，提高對火災事故的撲救能力和應急處理能力，他提出了對應急救援預案的動態管理，根據應急管理預案，要求各部門積極做好培訓和演練，做到了“應急有預案、救援有隊伍、聯動有機制、恢復有措施”。通過培訓和演練，達到了評審應急救援預案的有效性和適宜性。建立職業健康安全管理體系，推行系統安全管理方法。

　　由于企業消防安全管理工作扎實，措施到位，企業多次獲得興安盟落實消防安全責任狀先進單位榮譽稱號，連續9年獲得自治區“長安杯”稱號，連續15年實現了較大以上消防安全事故為零的工作目標，企業效益也逐年提高，成為興安盟民族地區財政支柱企業。

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