煙草在線瑞金消息　　7月25日晚，江西瑞金市局（分公司）召開職工大會，總結(jié)2016年上半年工作，全面部署下半年工作。領(lǐng)導(dǎo)班子、全體機關(guān)人員及專賣、營銷、配送一線人員參加了會議。

　　會議充分肯定了全體干部職工迎難而上的工作態(tài)度，指出在上半年，一是卷煙銷售在巨大困難面前穩(wěn)住陣腳。卷煙銷售總量同比增長2.47%，省產(chǎn)煙銷量與去年持平，金圣煙銷量下降4.59%，卷煙稅利同比增長3.88%。二是專賣管理在惡劣環(huán)境面前有所作為。查獲各類違法違規(guī)卷煙6332.7條，完成大要案任務(wù)5起；“7.22”案件順利收網(wǎng)，被評為國標(biāo)案件。三是員工收入在嚴(yán)格考核面前保障提升。四是煙葉生產(chǎn)在特殊氣候面前穩(wěn)步發(fā)展。

　　2016下半年，著重抓好三方面工作。一是抓銷量。做到實事求是、恪守規(guī)范。在銷售工作中要立足實際，尊重客戶實際需求，嚴(yán)格執(zhí)行市公司營銷策略，堅決杜絕一切不規(guī)范經(jīng)營行為，全面開展經(jīng)營戶訂貨、停歇業(yè)戶、送貨到位等重點環(huán)節(jié)自查整頓；二是抓專賣。做到嚴(yán)查嚴(yán)堵，持續(xù)施壓。重點在區(qū)外煙查處、網(wǎng)絡(luò)售假、依法行政等方面有新突破、新舉措；三是抓管理。做到效率為先，以人為本。要狠抓制度執(zhí)行、黨建工作和人文關(guān)懷。通過開展“局長談心日”活動，了解員工動態(tài)、難處，幫助解決員工困難，同時，做好高溫天氣關(guān)懷措施，想方設(shè)法落實職工年休假制度。