煙草在線據(jù)國(guó)家煙草專(zhuān)賣(mài)局網(wǎng)站報(bào)道　　為建立適應(yīng)創(chuàng)建優(yōu)秀商業(yè)企業(yè)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展需要的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職務(wù)能上能下、待遇能高能低的聘任制度建設(shè)，規(guī)范和完善全省系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任管理，充分發(fā)揮專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的工作積極性與創(chuàng)造性，日前，江西省煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）重新修訂印發(fā)了《江西省煙草專(zhuān)賣(mài)局（公司）系統(tǒng)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任與考核管理辦法（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《辦法》）。

　　《辦法》指出，高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位設(shè)置要遵循“精簡(jiǎn)、效能、因事設(shè)崗”原則，結(jié)合專(zhuān)業(yè)需要，重點(diǎn)考慮承擔(dān)科技創(chuàng)新任務(wù)與項(xiàng)目因素，并根據(jù)發(fā)展變化進(jìn)行及時(shí)調(diào)整，與時(shí)俱進(jìn)、動(dòng)態(tài)管理，充分做到“人盡其才、才盡其用”。全省系統(tǒng)可設(shè)置農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、工程、政工等系列高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位，聘任總數(shù)原則上控制在15名以?xún)?nèi)。

　　《辦法》強(qiáng)調(diào)，要遵循人才成長(zhǎng)規(guī)律，放寬聘任條件，鼓勵(lì)全省系統(tǒng)敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先、積極進(jìn)取精神和推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展意識(shí)，主持或組織實(shí)施過(guò)相關(guān)領(lǐng)域的創(chuàng)新性課題項(xiàng)目并取得了一定的業(yè)績(jī)效益或創(chuàng)新成果的技術(shù)人才積極參與高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任。

　　《辦法》要求，各單位要做好宣傳發(fā)動(dòng)、政策引導(dǎo)，鼓勵(lì)廣大員工積極申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格、申請(qǐng)聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，努力營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)造的良好氛圍，并加快研究提出本單位設(shè)置高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位的依據(jù)與需求，省局（公司）將于近期啟動(dòng)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作。