為全面了解基層一線員工工作狀態(tài)，解決基層實際問題，近日，安徽省淮北市煙草專賣局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員來到百善管理所（服務(wù)站），觀摩一線員工工作過程，點評工作效果，分析問題不足，提出改進(jìn)措施，為基層排憂，為員工解難。

　　觀摩期間，淮北市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員全程觀看了客戶經(jīng)理面對零售客戶開展政策講解、經(jīng)營分析、庫存管理、贏利指導(dǎo)等方面的服務(wù)內(nèi)容，現(xiàn)場了解零售客戶經(jīng)營情況、當(dāng)前市場狀態(tài)和對營銷服務(wù)工作的意見建議。觀摩結(jié)束后，淮北市局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員與基層員工進(jìn)行了座談交流并提出：在理念宣貫上謀出路，以百善為名，打造“為百善增善”的基層所站品牌文化；在工作思路上謀新招，樹立循序漸進(jìn)、可持續(xù)發(fā)展的工作理念和“需要時立即出現(xiàn)，不需要時不打擾”的客戶服務(wù)理念，做牢做實基礎(chǔ)工作；在考核管理上謀變通，進(jìn)一步梳理基層所站考核指標(biāo)，突出考核指導(dǎo)作用，為基層管理各項工作全面“減負(fù)”。

　　淮北市局（公司）表示，下一步將加強(qiáng)機(jī)關(guān)、黨支部、領(lǐng)導(dǎo)班子成員與基層單位和員工的聯(lián)系，持續(xù)開展“找問題、解難題、補(bǔ)短板、抓落實”活動，推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。