就業是經濟的“晴雨表”,是社會的“穩定器”,更是民生之本、財富之源。黨中央把穩就業放在"六穩"工作首位,高度重視。近日,安徽省煙草專賣局(公司)穩就業專題采訪組走進基層采訪調研,請企業經營者和一線經營戶講自己故事,談切身感受,展現“穩就業”工作取得的積極成效,以及給微觀主體帶來的明顯變化。
規模用工,扶貧濟困,“責任煙草”踐行行業精神
華環國際煙草有限公司(簡稱華環公司)坐落在安徽省滁州市鳳陽縣一座有4萬人口的小鎮上。小鎮經濟以農業為主,作為一家煙草企業,華環公司積極履行社會責任,努力穩定和擴大就業,維護和諧勞動關系,為保持地方就業局勢穩定作出了積極貢獻。
煙葉復烤廠是勞動密集型企業,開機生產的時候需要大量的勞動力,分布在煙葉分級、物流搬運、倉庫保管、衛生保全等崗位上。每年的8月到次年的5月是華環公司的季節性用工期,近年來煙葉生產規模和加工總量逐年下調,但由于生產工藝從復烤前移到打葉、分選,季節性用工需求未減反增。因為收入不錯,鎮上的老百姓紛紛來廠里打工,今年已經達到了2449人次。
華環公司始終踐行“責任煙草”的行業精神,近年來,通過開展培訓上崗,在農閑時期組織開展煙葉評級技能大賽、煙葉分選技能培訓等豐富多彩的技能提升培訓班,把農民培訓成具有一定專業技能的產業工人,2019年預計為當地務工人員支付勞務報酬5000萬元,讓更多的人不僅在家門口實現就業,還學會了一技之長,更多的留守婦女兒童得到家庭關愛,以企業的發展帶動地區城鄉就業。
煙葉分級車間女工李彩芝,先天小兒麻痹癥使她打小落下了腿部疾病。因為身體有恙,丈夫常年臥病在床,家庭負擔沉重。最初她只是在家里種地、養蜂,后來兒子也出生了,為改善家庭生活并供養一對兒女上學,農閑時她就四處找活。
“鎮上有招人的,但是我腿有問題,所以有點怯,大部分工廠不想也不敢要我。后來經同村村民的介紹,我才來到華環廠?!睕]想到的是,負責招人的許偉主任并沒有很在意她的殘疾。
“你當然能來,在家什么都能干,在我們這也可以”。許偉的話給了李彩芝莫大的鼓勵。
“剛開始我就干些簡單的活計,比如拾麻袋、打掃衛生,后來才慢慢開始做煙葉分選這樣的技術活?!碧岬綗熑~分級,李彩芝不無驕傲地說,“我覺得我認煙認得好!廠里面也年年組織培訓,教我們辨認煙葉級別。老師夸我眼力好、領導也覺得我干活認真踏實,現在我已經是一名中級技工了?!?/p>
來到華環后,日子寬松點后,李彩芝就陪著丈夫去大醫院治了病,現在丈夫學了技術,干起了木工,收入相當不錯。笑容在李彩芝的臉上綻放,“這幾年家里的光景好了很多。我家兒子女兒也都考上大學,雖然負擔有點重,但日子是越來越有盼頭了!”
在非用工季節,復烤廠還會組織不定期的上門走訪,了解員工的家庭和就業情況。對于確實有困難的員工,廠里會組織捐款捐物或者安排家里沒有農活的員工在廠里做做保潔之類的零工。
“地方企業是穩就業的重要支點,壓下去的是用工政策,升起來的是民生希望?!比A環公司黨委書記、總經理王新勝說道,“作為一家擁有百年歷史的國有企業,華環一直致力于踐行‘國家利益至上、消費者利益至上’的行業價值觀,我們希望通過消化地方富余勞動力的方式,在穩就業、惠民生方面擔當有為?!?/p>
“愛心煙草”為弱勢群體托起一片藍天
52歲的六安煙草經營戶儲海鳳,小時患有小兒麻痹癥,現身體留有殘疾,因長期身體骨骼變形造成多種并發癥,長期個人營養攝入困難,后期有較大的半身癱瘓風險;儲海鳳為單親家庭,家庭成員有三個女兒,大女兒為領養關系,現年23歲,已經出嫁,且遠嫁貴州,家庭條件貧困,對母親無實際幫助能力;二女兒現20歲,未婚,之前外出務工,因患有先天性心臟病,需長期藥物維持,目前無業,無經濟來源,需要家庭負擔生活及疾病治療;小女兒今年11歲,上小學六年級,在校學習成績優異,卻因受家庭情況影響與限制,在興趣愛好方面難以得到教育提升,在成長過程中容易造成心理關愛不足,長期發展受限。
當儲海鳳的煙草客戶經理魯剛發現她生活和卷煙經營的實際困難后,主動給予300元的資金幫扶,用于小女兒的學習和生活幫助,同時將該零售客戶實際情況上報給六安皋城煙草專賣分局(營銷部),并得到了分局局長(經理)彭輝、營銷副經理張俊的高度重視和關注,第一時間積極組織幫扶:2019年9月初副經理張俊攜相關營銷服務人員主動上門進行慰問,送去了米油等慰問品;2019年10月,客戶經理魯剛在日常拜訪外,幫助客戶進行卷煙經營性指導,以“開源”為思路幫助客戶提高經濟來源,改善生活質量;2019年11月,皋城營銷部黨支部成員代表再一次對儲海鳳客戶進行慰問,并帶去了相關生活用品。后期,皋城營銷部計劃積極組織黨員和其他工作人員對該客戶進行定期慰問幫扶,并為其小女兒設立專項教育資金,點亮家庭希望。
穩就業讓下崗職工捧起“金飯碗”
在黃山市屯溪區,有一家面積不大的煙酒專賣店——金誠商貿,由一對中年夫妻經營,門面雖然不大,生意卻紅紅火火,顧客絡繹不絕。談起開這家店的起由,老板娘金瑩不由感慨萬千。
“我和丈夫都在同一家企業上班,因為企業效益不好,1997年底我丈夫先分流回家,開了一間小店。剛開始生意不好,直到把隔壁煙店盤下來后,一直堅持只銷售煙草公司的正規卷煙,堅持誠信經營,銷量穩步上升了,也帶動了其他商品的銷售,生意逐漸好起來,站穩了腳跟?!苯瓞撜f道。
在這期間,煙草公司客戶經理也給他們提出許多意見和建議,如怎樣合理儲備庫存、商品擺放、新品推廣等,專賣人員還為他們培訓煙草專賣法律法規,讓他們堅定了守法經營的信心。
金瑩介紹,2005年企業倒閉,她和丈夫正式下崗,由于沒有什么技術特長,原先開的小店又面臨拆遷,經過商量,他們認為經營卷煙的收益還是不錯的,就拿著幾萬元的安置費,又借了點錢,在陽光綠水小區門口重新開了間煙店,店名就叫金誠商貿。
隨著小區周邊的迅速發展,新開了多家煙酒店鋪,競爭也更加激烈,“要做自己的特色”,帶著這個念頭,2015年,店里新增了兩節煙柜,重新規劃卷煙陳列區,增加了卷煙品種,提升了卷煙檔次。2019年上半年,店內安裝了卷煙推進器,并申請加入特色旅游終端行列,配置了相應的百年徽煙標識。
“正因為黃山煙草長年累月地幫助指導,細致關懷,讓我們這些原本陷入生活困境的下崗職工夫婦雙雙捧上了‘金飯碗’,走上了穩就業的幸福路?!苯瓞摳锌馈?/p>
篤行致遠 2024中國煙草行業發展觀察