在疫情防控期間，各黨支部第一時間組建“黨員突擊隊”，協助社區開展疫情防控工作；在復工復產中，全體黨員積極參加卷煙分揀和配送，實現“零差錯”；在黨員教育管理中，開展星級黨員示范崗和黨小組流動紅旗評比，充分發揮黨員先鋒模范作用；在績效考核中，提出聘任制考核模式，優化績效考核體系；在助力脫貧攻堅中，積極開展結對幫扶……

　　今年以來，重慶市墊江縣煙草專賣局（分公司）始終堅持黨建引領，積極探索黨員日常教育管理模式，進一步加強黨支部標準化規范化建設，推動黨建與業務深度融合。

　　“我們以‘建機制、嚴教育、作表率’為根本，突出抓好黨的政治建設，確保黨的建設常抓常新，不斷推進墊江煙草高質量發展。”墊江縣局（分公司）黨組書記、局長、經理楊軍說。

　　明確思路，抓好典型示范

　　墊江縣局（分公司）不斷增強“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識，大力推進黨支部標準化規范化建設，明確了黨建“1+2+4+3”工作重點和發展思路。

　　“1”即“1個重點”，突出以黨建引領高質量發展；“2”即“兩種意識”，樹牢“銳意革新、成就未來”的戰略發展意識和“團結創新、永攀高峰”的文化提升意識；“4”即“4項措施”，立足“高站位”切實抓好黨的建設，立足“強基礎”精耕細作卷煙營銷，立足“管市場”持續凈化市場環境，立足“強能力”著力提升隊伍水平；“3”即“3個目標”，打造黨的建設示范基地、隊伍轉型成功典范、卷煙培育標桿市場。

　　目標既定，重在落實。墊江縣局（分公司）制定《星級黨員示范崗和黨小組流動紅旗評比辦法》，進一步發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，努力形成創先爭優、愛崗敬業的良好氛圍。

　　星級黨員示范崗評比以機關黨支部33名黨員為參評主體，設置黨建基礎工作、表彰獎勵、創先爭優、社會公益等評比指標；黨小組流動紅旗評比以3個黨小組為參評主體，設置政治學習、組織生活、重大事項報告、規范記錄等評比指標。墊江縣局（分公司）采取月度考核與年度評比相結合的方式，每月填寫《星級黨員示范崗評比表》和《黨小組流動紅旗評比表》，年終匯總評比，按得分情況分別授予相應參評主體一星、二星、三星黨員示范崗稱號和黨小組流動紅旗。

　　“通過狠抓量化評比和典型示范，黨員思想素養進一步提高、工作作風進一步改進、服務意識進一步增強，營造出了人人學先進、爭先進的濃厚氛圍。”墊江縣局（分公司）機關黨支部書記陳穎說。

　　凝聚合力，激活發展潛能

　　“開展聘任制績效考核，有利于提高我們的工作質量和水平，充分調動了大家的工作積極性！”黨員廖志浩說。

　　今年以來，墊江縣局（分公司）積極探索聘任制績效考核模式，以素質能力、工作業績和實際貢獻為導向開展績效考核，建立由月度崗位承諾表、季度明星部門獎、年度精英獎、專項激勵獎、年度崗位考核5部分組成的績效考核體系，設置機關楷模科員和模范科員、專賣稽查標兵和稽查能手、營銷首席客戶經理和高級客戶經理等榮譽稱號，實行優秀員工聘任制，激發員工活力。同時，他們進一步完善干部選拔任用制度，建立健全素質培養、知事識人、選拔任用、從嚴管理、正向激勵干部工作機制，促進隊伍轉型。

　　9月15日，在桂陽街道名煙名酒店里，黨員客戶經理盛雷正在給零售客戶講授新零售知識，十幾位零售客戶共同學習、分享經驗。“像這樣的營銷技能培訓，今年以來我通過‘線上+線下’形式開展了6次，大家反響較好。”盛雷說。

　　墊江縣局（分公司）堅持黨建引領，探索“黨員客戶經理+黨員零售客戶”幫扶模式，按照不同群體需求，對新入網客戶手把手現場指導，對家庭困難客戶開展結對幫扶，將黨建觸角延伸至所有零售客戶，努力做到“發展同向、工作同心、服務同步、利益同體”。

　　此外，他們還大力推進“互聯網+營銷”，引導客戶經理樹立信息化思維，增強數據采集、分析、運用能力；著力提高品牌培育水平，全面加快現代零售終端建設，探索“現代終端星級管理”模式，調動黨員零售客戶參與終端建設的積極性、主動性，實現以點帶面。

　　在專賣管理工作方面，墊江縣局（分公司）以“打假私、破網絡、保市場”為依托，要求黨員沖鋒在前，切實維護市場秩序。他們成立黨員先鋒隊，持續推進“互聯網+專賣”，充分運用“大數據”、云計算等技術手段，建立健全零售客戶經營數據分析機制；創新監管方式，深入推進打假破網，不斷完善“政府領導、部門聯合、多方參與、密切協作”的卷煙打假打私體系，嚴厲打擊制假售假窩點和物流寄遞環節涉煙違法犯罪行為。今年截至目前，全縣共破獲案件173起，涉案金額76.79萬元。

　　風正勁足好揚帆。“我們將持續深化黨建引領，不斷提升黨建工作質量，進一步加強黨員教育管理，創新工作方法，以高質量黨建引領企業高質量發展。”楊軍表示。